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Responsable d'entretien et de dépannage en maintenance industrielle (h/f)

Friville-Escarbotin
CDI
Delabie
Maintenance
Publiée le 12 septembre
Description de l'offre

Un Technicien Maintenance/Machines Spéciales (H/F) EN CDI
Missions du poste
Au sein du service maintenance composé de 10 personnes et après un parcours d'intégration et de découverte de l'entreprise, vous aurez pour mission d'assurer le maintien et la continuité des équipements de production sur le périmètre qui vous sera confié, en respectant des exigences opérationnelles et de gestion ; et d'être en mesure de concevoir, modifier et mettre au point des équipements ou machines de production suivant le cahier des charges, dans le respect des délais
En particulier, vous serez en charge de :
· D'entretenir et améliorer l'outil de production, en hiérarchisant les priorités (interventions de dépannage, visites préventives des matériels) ;
· Participer à la formalisation du cahier des charges de chaque machine et le faire valider par son supérieur et le demandeur
· Estimer les enveloppes budgétaires machines et délais suivant le cahier des charges
· Réaliser ou modifier des postes ou des machines spéciales suivant le cahier des charges et planning
· Alimenter les éléments constitutifs du dossier technique (schéma électrique, pneumatique, hydraulique, mécanique)De formation BTS Conception et Réalisation de Systèmes Automatiques ou Electrotechnique, vous avez au moins 3 ans de pratique professionnelle de la mécanique, de l'hydraulique, du pneumatique et de l'électrique. Une maitrise des variateurs et des dépannages sur commandes numériques serait un plus. Vous savez utiliser l'outil informatique (pack office).
Vous êtes créatif, organisé, rigoureux et autonome, vous savez hiérarchiser les priorités et êtes un bon communicant, vous avez le sens du service, et un bon esprit d'initiative.

Conditions et Environnement de travail
- Poste basé au siège de la société, à Friville (80)
- Poste à pourvoir dès que possible
- CDI à temps complet
- Horaires de journée
- Rémunération globale annuelle de 40 à 47 K selon profil
- Mutuelle et prévoyance
- Salle de détente sportive
- Marché de commerçants
- Espace de loisirs
- Tarifs préférentiels sur les loisirs
- En cas de déménagement, aide à la mobilité pour accompagner votre choix de rejoindre la région.

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