Responsable de Programmes : Développement et Pilotage de Projets
">Contexte du poste :
">Pour nous rejoindre, vous devez avoir une expérience minimale de 3 ans dans un rôle similaire. Si vous avez déjà travaillé dans le domaine de la défense, de l'aéronautique et/ou de la simulation, c'est un atout.
">Mission principale :
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* Gérer des projets de développement et de pilotage d'applications complexes, en coordonnant les activités de plusieurs équipes.
* Participer à la définition et à la mise en œuvre de stratégies pour atteindre les objectifs opérationnels.
* Développer des relations avec les partenaires industriels et fournir un support aux services commerciaux.
">Compétences requises :
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* Aptitude au leadership et capacité à motiver des équipes.
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* Sens de la captation du besoin opérationnel et capacité à négocier.
* Aptitude à synthétiser des problématiques complexes et à appréhender des sujets techniques et contractuels.
* Prise de décisions et responsabilité.
* Organisation et planification.
">Conditions de travail :
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* Travail en équipe et collaboration avec les services concernés.
* Participation à des réunions régulières pour discuter des progrès et des difficultés.
* Formation continue pour maintenir les compétences et adapter les pratiques professionnelles.
">À propos de l'entreprise :
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L'entreprise est une société leader dans la conception, le développement, la production et la fourniture de produits et services de simulation pour la formation et l'entraînement des pilotes et mécaniciens qui emploient et soutiennent les aéronefs réels. Nous sommes fiers de notre environnement unique où nous valorisons l'innovation, l'engagement, le travail en équipe et la recherche continue de la satisfaction client.
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Nous recherchons des individus motivés, flexibles et disposés à relever des défis. Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité, nous vous invitons à postuler.
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