Eramet est l'un des leaders mondiaux de l'industrie minière et métallurgique. En rejoignant un acteur clé de l'extraction de métaux, à forte valeur ajoutée, vous prenez le risque de ressentir d'intenses émotions dans chacune de vos missions !
Avec 10400 collaborateurs présents dans 15 pays qui accompagnent la transition énergétique, Eramet est en quête perpétuelle de ressources précieuses. Et chez nous, la ressource précieuse, c'est vous !
Rejoignez Eramet, laissez votre talent battre plus fort. Directement rattaché.e à la DRH France, votre rôle sera de déployer et assurer la mise en oeuvre réussie de la stratégie RH au sein d'Eramet SA site du 10 Boulevard de Grenelle à Paris 15ème, d'accompagner la transformation de la DRH Groupe et piloter l'accompagnement au changement nécessaire à l'harmonisation des pratiques RH, de garantir un bon climat social local et animer les relations et le dialogue social local, d'accompagner les managers dans leur pratique managériale et le développement de leurs équipes, et enfin de proposer, participer et promouvoir toute initiative en matière de qualité de vie au travail, santé et prévention et sécurité.
Responsabilités :
- Contribuer à l'accompagnement de la DRH France en étant partie prenante, au comité de direction restreints DRH France, à la définition et la mise en oeuvre des orientations RH opérationnelles;
- En déclinaison de la politique RH Groupe, mettre en oeuvre la stratégie RH et relations sociales,
- Assurer les fondamentaux de la fonction RH et relations sociales en matière d'obligations légales, dialogue social, paie, mouvements entrées-sorties, recrutementsde façon à minimiser les risques de contentieux, protéger l'image d'Eramet et valoriser les engagement RSE du Groupe,
- Développer les collaborateurs individuellement et collectivement, augmenter leur niveau d'engagement et leur performance en assurant le niveau de compétences et d'expertises sur les métiers critiques du Groupe et en garantissant un climat social de qualité propice à l'innovation,
- En tant que Chef de projet : Être force de proposition sur l'ensemble des dossiers Santé, QVT et animer le réseau France sur ces sujets,
- Contribuer à la démarche sécurité du site en étant un acteur engagé, proposant les programmes de prévention & Sécurité pour l'ensemble du siège,
- Assurer la Présidence du CSE et de la CSSCT.
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