Notre client est une organisation reconnue dans le secteur NON LUCRATIF, engagée dans des missions à fort impact social. L'organisation structure ses activités autour de la solidarité et de l'accompagnement des publics ciblés, avec une forte implantation sur le territoire. Le/la Directeur·rice d'établissement médico-social assure la définition et la mise en oeuvre de la stratégie globale, en garantissant la qualité des accompagnements et la conformité réglementaire. Ce poste stratégique, situé à Quimper, requiert une vision à long terme et un leadership affirmé.Missions principales
* Définir et piloter la stratégie et la politique générale de l'établissement.
* Élaborer et mettre en oeuvre le projet d'établissement en cohérence avec les besoins du territoire.
* Conduire les négociations dans le cadre du dialogue social et prévenir les conflits.
* Superviser la qualité, la sécurité des soins et la bientraitance des usagers.
* Impulser et coordonner les projets stratégiques intégrant innovation, efficience et développement durable.
* Assurer la gestion budgétaire et financière, ainsi que le respect des réglementations.
* Manager et développer les compétences des équipes d'encadrement.
* Représenter l'établissement auprès des partenaires externes et des instances territoriales.
* Piloter la communication de crise et la continuité des services en cas de situation exceptionnelle.
Type de contrat : CDI
Localisation : Quimper
Rémunération : Selon profil et expérience
Avantages : télétravail partiel, horaires flexibles, politique QVT, formation continue, environnement inclusif.
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