Manpower GOURNAY EN BRAY recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Technicien ordonnancement planning (H/F) Sous la responsabilité de la Responsable Fabrication, vous aurez pour principale mission d'ordonnancer la production de l'atelier en fonction des impératifs, avec pour objectif d'optimiser les enchaînements de production en fonction des contraintes techniques. Dans ce cadre, vous serez notamment chargé(e) de :\n - planifier l'ensemble de la production (impression, façonnage) ;\n - coordonner les éventuelles opérations de sous-traitance ;\n - assurer un suivi dans les étapes de fabrication et de production ;\n - réajuster les plannings en fonction des aléas et des priorités ;\nDans ce rôle central, vous serez en relation permanente avec toutes les parties prenantes impliquées dans le processus de production. \n\nCette offre est à pourvoir en CDD, avec un CDI envisageable. \n\nLe salaire est à négocier selon votre profil. \n\nLes horaires sont en journée, du lundi au vendredi. Issu(e) d'une formation supérieure, vous justifiez d'une première expérience en tant qu'ordonnanceur, et idéalement dans les industries graphiques (même si fortement appréciée, pourrait à défaut être compensée par votre curiosité et votre forte motivation).\n\nDe nature rigoureuse et organisée, vous êtes doté(e) de capacités d'anticipation et de réactivité pour gérer les incidents et les aléas (techniques, humains). Vous êtes reconnu(e) pour votre esprit d'équipe, votre capacité à communiquer et partager les informations.\n\nVotre sens de l'analyse, des priorités et votre capacité à prendre de la hauteur vous permettront d'arbitrer correctement les urgences, les délais et les sujets critiques pour proposer et déployer un ordonnancement adapté.\n\nCette offre vous intéresse ? Alors n'hésitez plus et postulez directement sur l'offre ! \n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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