Chargé(e) de prospection foncière h/f (cdi)

Poste : Liste des tâches principales :

- Vous prenez contact avec les propriétaires et exploitants agricoles des terrains concernés par des projets éoliens et photovoltaïques,
- Vous expliquez les projets aux personnes concernées, négociez et concluez avec elles les autorisations foncières requises,
- Vous échangez régulièrement avec les chefs de projets afin d’ajuster la maîtrise foncière au besoin des évolutions du projet,
- Vous tenez les chefs de projet informés du contexte local et les alertez le cas échéant,
- En phase de construction, vous collaborez avec le chef de projet et le responsable construction pour sécuriser les aménagements nécessaires et communiquer avec vos interlocuteurs
- Vous gérez votre périmètre avec une grande autonomie et rendez compte périodiquement de l’avancement de vos dossiers, Profil : Idéalement titulaire d’un diplôme d’études supérieures en lien avec la propriété foncière ou de l’ingénierie agricole ou agronome. Vous avez une forte appétence pour le milieu des Energies Renouvelables Vous justifiez d’une expérience probante de minimum 2 ans dans l’un de ces 2 domaines (idéalement dans le développement de projet éolien et/ou PV).

Passionné(e), curieux(se), pragmatique, orienté(e) résolution de problèmes avec une âme de négociation, vous exercez votre métier avec enthousiasme. Persévérant(e), autonome et convaincant(e), vous êtes doté(e) d’un réel esprit d’équipe. Bonne maîtrise des outils IT (QGIS, pack office) et de l’anglais. Vous êtes habitué(e) aux déplacements réguliers en France.

C'est une véritable opportunité pour un(e) candidat(e) dynamique de trouver une place au sein d’une jeune équipe soudée et de jouer un rôle clef dans le succès d’une entreprise à taille humaine en pleine croissance. Entreprise : Imagreen est une société de conseil, partenaire expert des acteurs privés et publics, intervenant sur tous les leviers d’action de leur transition sociale, environnementale et économique : conseil stratégique, accompagnement opérationnel, recrutement, conduite du changement, conseil RH, jusqu’à la communication corporate, la stratégie d’influence et l’appropriation citoyenne des projets. Entreprise à mission, sa raison d’être est : “Révéler aux femmes et aux hommes leur pouvoir d’agir”. Dans un monde impacté par nos modes de vie, l’humain doit être le moteur et l’accélérateur d’une transformation profonde et nécessaire de nos sociétés. L’idéal porté par Imagreen est de permettre à chacun et chacune de se rendre utile à la transition. L’objectif commun poursuivi : mettre en cohérence les activités humaines avec les limites planétaires. La conviction d’Imagreen est que pour réussir, il faut fédérer les femmes et les hommes autour d’une transition bienveillante, exigeante et désirable.