Qui sommes-nous ?
BIOGROUP, premier groupement de biologistes libéraux indépendants et deuxième acteur européen, regroupant plus de 1.600 sites et 10.000 collaborateurs sur le territoire français (également implanté, en Espagne, Portugal, Belgique et Luxembourg).
Fort de notre développement, notre réseau « Nord-Est » est constitué à ce jour de 190 laboratoires et d’une communauté de plus de 1800 collaborateurs.
Nos collaborateurs sont identifiés pour leur expertise et leurs savoir-faire, et sont tous formés aux procédures et spécificités du poste sur lequel ils sont affectés.
Nous avons le souci de dispenser une formation dès l’intégration : chaque nouveau collaborateur bénéficie d’un accompagnement personnalisé pendant plusieurs semaines pour une prise progressive du poste en confiance.
Vous souhaitez rejoindre une entreprise où les compétences humaines sont valorisées ?
Rejoignez-nous !
Vous intégrerez une équipe de 5-6 personnes.
Le poste est basé à STRASBOURG (67)
Vos missions seront les suivantes :
Gestion de la paie
Déclarations sociales et obligations légales
Administration du personnel
Management de l’équipe Paie et ADP
Reporting et contrôle
Amélioration continue
Profil
Titulaire d’un Bac +3/5 en Ressources Humaines, gestion de la paie ou équivalent, vous disposez au moins de 5 ans d’expérience sur un poste similaire.
Vous êtes rigoureux(se), autonome et organisé(e).
Vous aimez le travail en équipe et avez le sens de la confidentialité.
Vous disposez d’un esprit d’analyse et êtes doté(e) d’une aisance relationnelle et rédactionnelle.
Vous maitrisez le pack Office, Excel niveau avancé, vous avez des connaissances de base en droit du travail et gestion de la paie.
Connaître Sopra HRAcess est un plus.
Nous favorisons l’insertion des personnes en situation de handicap.
Rémunération :
A définir en fonction du profil.
Prime sur objectif à 10%.
Statut cadre au forfait jour
Avantages :
1. CSE
2. Prime d’intéressement
3. Prime de présence
4. Prise en charge des transports en commun à 75%
Prise de poste : Dès que possible.
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