Responsable service maintenance cfa h/f

RESPONSABILITÉS :

La société CESA spécialisée dans les travaux d'installation électrique dans les bâtiments tertiaires (bureaux, hôtels, commerces) et marchés publics recrute un(e) responsable maintenance en courant faible H/F.
Rattaché(e) au directeur d'exploitation, vos missions seront les suivantes :
- Commerciales :
• Développer un relationnel de proximité avec les bureaux d'études et les gestionnaires afin de générer des consultations.
• Analyser les besoins et les attentes des clients dans les détails,
• Prendre en charge, avec l'équipe, le chiffrage et la réponse aux consultations et aux appels d'offre,
• Assurer les négociations jusqu'à signature et à fidélisation des clients,
• Prendre en charge le suivi de la relation avec le client et les parties prenantes : gestionnaires, occupants, pendant toute la durée des contrats,
-Techniques :
• Avoir une parfaite connaissance des attentes et de tous les détails techniques,
• Accompagner et superviser la réalisation des travaux de suivi et de maintenance,
• Garantir la qualité et la conformité des réalisations,
• Coordonner le travail avec les chefs de chantier, les chefs d'équipe, les sous-traitants et les autres entreprises intervenantes,
-Managériales :
• Assurer le management des équipes de chantier et d'intervention,
• Contrôler avec précision le suivi des plannings et l'avancée des travaux,
• Accompagner, motiver et faire grandir les équipiers,
• Assurer avec rigueur la sécurité des personnes sur les chantiers,
• Garantir la qualité des prestations et interventions

PROFIL RECHERCHÉ :

-Compétences techniques
• Maîtrise des règles techniques liées à l'installation électrique
• Connaissances des différents corps de métier intervenant sur un chantier
• Maîtrise des outils nécessaires au métrage et à l'actualisation du cahier des charges ou plus largement à la gestion de projets (Caneco, Autocad, Optima etc...) ;
-Compétences managériales
• Solides connaissances en gestion afin d'assurer un suivi et un reporting financier de l'activité du chantier ;
• Être Capable d'analyser un dossier technique et à proposer des modifications techniques et financières
-Aptitudes professionnelles
• Profil de terrain,
• Bonnes qualités relationnelles,
• Bonne capacité d'écoute, d'observation et d'analyse,
• Pragmatique, opérationnel
• Capable de prise de recul, de hauteur de vue
• Personnalité passionné et enthousiaste,
• Créatif, capable de proposer des idées nouvelles
• Bonne compréhension des problématiques métier des clients,
• Habitué à s'adresser à des interlocuteurs variés et très exigeants,
• Fiable, digne de confiance
-Diplômes requis
• Formation technique en électricité (Bac+2 à Bac+5).
-Durée d'expérience
• Ce poste est destiné aux cadres expérimentés possédant au moins 10 ans d'expérience.