Directeur administratif et financier - associatif h/f

Nous recrutons pour une association à but non lucratif, solidement implantée en Alsace, un(e) Directeur(trice) Administratif(ve) et Financier(e).

En forte croissance, cette structure a connu ces dernières années un développement remarquable ainsi qu'une diversification importante de ses activités, afin de répondre au mieux à l'évolution des besoins des personnes en grande difficulté sociale. Sous la responsabilité directe de la Directrice Générale et membre du CODIR, vous définissez et pilotez la stratégie administrative et financière de l'Association.

Vous assurez la bonne gestion comptable, financière, administrative et réglementaire, tout en accompagnant la modernisation des outils et pratiques internes.

Véritable partenaire stratégique de la Direction Générale, vous contribuez à l'optimisation des ressources, au suivi de la performance et à la sécurisation des financements.

Responsabilités principales:

Stratégie administrative et financière :

- Élaborer et suivre budgets prévisionnels, EPRD, ERRD et comptes administratifs.

- Assurer l'équilibre financier et anticiper les écarts budgétaires. ( KPI et reporting)

- Participer aux orientations stratégiques et à l'allocation optimale des ressources.

Pilotage financier et contrôle de gestion ;

- Superviser l'arrêté des comptes et les relations avec le commissaire aux comptes.

- Développer la comptabilité analytique (analyses économiques, prévisions et plans de trésorerie)

Gestion administrative et optimisation des ressources

- Superviser le parc immobilier, locatif et le parc véhicules.

- Piloter contrats fournisseurs, bailleurs, prestataires et assurances.

- Définir une politique d'achats sécurisée et suivre les contentieux.

Conformité, risques et audits

- Développer le contrôle interne et l'amélioration continue.

- Piloter la conformité RGPD, archivage et CNIL.

Management et animation des équipes

- Encadrer et structurer l'équipe administrative et comptable.

- Organiser le travail, accompagner la montée en compétences et assurer la formation continue.

Transformation digitale et conduite du changement

- Piloter des projets transversaux : digitalisation, outils de gestion, GED, IA, sécurité informatique.

- Accompagner les équipes dans le changement.

Représentation et relations externes

- Interlocuteur des financeurs, banques, administrations et partenaires.

- Participer aux demandes de subventions et appels à projets.

Conditions :

- CDI, statut cadre, forfait jours

- Rémunération : 55 à 65K € selon profil et expérience