Missions et activités permanentes
Dans le département du Dépôt légal, service de la Bibliographie nationale française – Livres (70 personnes), vous pilotez le travail des catalogueurs et catalogueuses (7 personnes) chargé·es de la production éditoriale en sciences et techniques reçue à la BnF au titre du dépôt légal (incluant l'informatique, la cuisine, la médecine, la paléontologie, les sciences de l'ingénieur, etc.).Vous exercez de plus un rôle transverse de coordination ou de suivi de projets scientifiques et techniques confiés par la cheffe de service
Le service de la Bibliographie nationale française – Livres
Au sein du département du Dépôt légal, le service de la Bibliographie nationale française – Livres a pour mission de signaler les livres imprimés et numériques entrés par dépôt légal.
Son objectif est de réaliser un catalogage de référence au niveau national et international, dans des délais maîtrisés, dans le cadre fixé par une charte qualité.
Les personnels du service assurent le catalogage normalisé des monographies et des collections éditoriales dans le Catalogue général de la BnF et participent à l’enrichissement des fichiers d’autorité de cette base.
Les notices servent à éditer chaque quinzaine la partie Livres de la Bibliographie nationale française, accessible en ligne depuis 2001 : .
Le service est moteur dans l'expérimentation du dépôt légal des livres numériques, projet qui est en phase d'expérimentation avec des éditeurs volontaires. Il est également très impliqué dans le projet de nouvel outil de catalogage adapté au code RDA-FR, NOEMI, qui est en phase de déploiement.
Missions
Sous l’autorité de la cheffe de service, vous organisez le travail de l’équipe et encadrez directement ses 7 membres, avec pour objectif un catalogage de référence dans des délais maîtrisés :
· définition des priorités
· organisation du catalogage
· gestion des stocks de livres
· évaluation des agent·es
· suivi du contrôle qualité des notices produites dans votre secteur
· suivi de la formation des nouveaux et nouvelles arrivant·es de votre équipe.
Vous êtes, avec les autres responsables d’équipes thématiques, membre de l’équipe d’encadrement du service, animée par la cheffe de service et son adjointe.
À ce titre, vous participez à la réflexion sur l’évolution des métiers, au coeur des enjeux actuels du département, qui connaît des innovations majeures du fait du développement de l’édition numérique et de la Transition bibliographique : expérimentation de la collecte et du signalement des livres
numériques, récupération automatique des métadonnées des éditeurs, évolution de la publication de la Bibliographie nationale française, nouvelles normes de catalogage, mise en production de NOEMI, catalogage à distance...
Ces changements vont de pair avec une volonté d’accompagnement des personnels : formation, information, diffusion d’une culture générale numérique, cohésion des équipes.
Dans ce contexte, vous assurez la coordination de dossiers techniques, liés notamment aux nouvelles pratiques de catalogage et aux adaptations de la politique de signalement, confiés par la cheffe de service.
Activités spécifiques
Vous participez au service public dans les salles de lecture du Haut et du Rez-de-Jardin
(renseignement bibliographique, à hauteur d’une plage hebdomadaire et de 5 samedis par an).
Compétences requises
Qualités de rigueur, de méthode et aptitude à travailler en équipe
Capacité à animer une équipe, qualités d’écoute et d’organisation
Qualités pédagogiques
Intérêt pour les normes et formats de catalogage et pour les évolutions des
métadonnées (aspects normatifs, structuration)
Intérêt pour le domaine documentaire des sciences et techniques et le monde de
l’édition
Maîtrise de la recherche sur Internet et des outils bureautiques
Spécificités du poste / contraintes / sujétions
Rémunération
Pour les agents titulaires : il sera fait application des règles de gestion RIFSEEP applicables au sein de l'établissement en tenant compte du corps d'accueil mentionné sur la fiche de poste.
Pour les agents contractuels : la rémunération sera déterminée en prenant en considération, notamment les précédentes fonctions occupées, la qualification requise pour l'exercice de la fonction, la qualification détenue par le candidat ainsi que son expérience professionnelle sur un poste équivalent à celui à pourvoir.
=> Responsable d'équipe de catalogage et chargé·e de projets transverses : Rémunération comprise entre 2 738.04€ brut mensuel et 3 092.98€ brut mensuel.
Dans le cadre de sa stratégie de Responsabilité Sociale des Organisations (RSO), le Ministère de la Culture et ses établissements publics s’engagent à promouvoir l’égalité professionnelle et la prévention des discriminations dans leurs activités de recrutement. Une cellule d’écoute, d’alerte et de traitement est mise à la disposition des candidats ou des agents qui estimeraient avoir fait l’objet d’une rupture d’égalité de traitement.
Tous les postes du Ministère de la Culture et de ses établissements sont ouverts aux personnes reconnues comme travailleurs handicapés.
Date de fin de publication : 07/27/2025
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