Acheteur industriel h/f

- Appréhender la stratégie du département achats en liaison avec le directeur du site et/ou le directeur des achats de l'entreprise.
- Traduire ces axes stratégiques en objectifs qualitatifs et quantitatifs pour la famille d'achats gérés.
- Effectuer une activité de veille technologique et économique sur le marché.
- Dialoguer avec les Directions opérationnelles et fonctionnelles, R&D et le Bureau d'études de l'entreprise afin de suivre les évolutions des projets et de l'innovation interne.
- Analyser les besoins des directions métier de l'entreprise, notamment en termes de production industrielle.
- Sélection des fournisseurs et des produits et/ou équipements
- Recenser l'ensemble des fournisseurs, présents sur le marché, susceptibles de répondre aux besoins achats de l'entreprise pour la famille de produits gérés.
- Évaluer ces fournisseurs en fonction des objectifs de qualité, de coûts et de volumes définis avec la direction achats, à travers des appels d'offre et/ou des rendez-vous commerciaux
- Effectuer des comparaisons précises des fournisseurs (benchmarking) en fonction de différentes variables clés : technicité et performances des produits ou équipements, capacités de production, délais de paiement, santé économique du fournisseur
- Constituer un panel de fournisseurs et développer avec eux des relations privilégiées, susceptibles d'aboutir à des contrats.

2. Négociation commerciale
- Fixer précisément pour chaque produit, équipement, matériel ou services nécessaire à l'entreprise des objectifs maximaux et minimaux de prix, de volumes, de délais, de qualité et de performance
- Analyser et/ou anticiper les objectifs du fournisseur en termes d'objectifs commerciaux : coûts de fabrication, marges, position sur son marché, santé financière, sensibilité personnelle du commercial
- Négocier avec les fournisseurs sur les prix, les obligations à respecter de la part du fournisseur (critères qualité, volumes et délais de livraisons), les conditions de paiement, etc.
- Communiquer auprès des fournisseurs à propos de l'entreprise, de ses besoins, de son développement et des perspectives de relations commerciales, en fonction des attentes commerciales du fournisseur.
- Définir les conditions contractuelles d'intervention des fournisseurs en fonction des objectifs de l'entreprise : accords-cadres ou commande unique.
- Rédiger ou valider, avec l'aide du département juridique et la Direction des Achats, les contrats et les accords-cadres.

3. Suivi des fournisseurs et des contrats
- Veiller à la bonne réalisation des accords définis contractuellement.
- Évaluer la satisfaction des directions métier par rapport aux achats réalisés et aux fournisseurs sélectionnés.
- Auditer et évaluer les fournisseurs selon des critères définis avec la direction achats ("rating" des fournisseurs).
- Assurer un rôle d'interface et de communication interne afin de favoriser la bonne intégration des achats réalisés dans les circuits de production de l'entreprise.
- Intervenir en cas de litige avec les fournisseurs et/ou de non-respect des conditions d'intervention, avec l'appui du département juridique de l'entreprise.

4. Reporting et suivi budgétaire
- Assurer le reporting auprès de la direction des achats et les directions métier de l'entreprise.
- Suivre la performance Achats pour le portefeuille géré.

5. Activités périodiques
- L'acheteur technique et industriel peut prendre en charge la gestion de certains projets relevant de sa fonction : participation aux cycles d'innovation produits / process en lien direct avec les services techniques et maintenance, animation de groupes qualité, implémentation ou amélioration du système d'information achats, projets obsolescence ou amélioration du BFR Who are we?

Tereos is one of the leaders in the sugar, alcohol, and starch markets. The Group's societal and environmental commitments contribute to the company's long-term performance while strengthening its role as a responsible actor.

A cooperative group, Tereos brings together 10,700 cooperative members and has recognized expertise in the processing of sugar beet, sugar cane, cereals, and lucerne. With 41 industrial sites, operations in 15 countries, and the commitment of its 15,800 employees, Tereos supports its clients closely with a wide and complementary range of products. In 2, Tereos achieved a turnover of 7.14 billion Euros.

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Contract : Permanent

Job location : 1 rue de Senlis, Moussy-le-Vieux, Seine-et-Marne, 77230, FRA

Your missions :

L'acheteur industriel sélectionne et négocie des matériaux, des produits consommables et/ou services nécessaires à la production de l'entreprise, en fonction d'objectifs de volumes, de coûts, de performance et de qualité.

1. Analyse du marché et des besoins de l'entreprise

Appréhender la stratégie du département achats en liaison avec le directeur du site et/ou le directeur des achats de l'entreprise.
Traduire ces axes stratégiques en objectifs qualitatifs et quantitatifs pour la famille d'achats gérés.
Effectuer une activité de veille technologique et économique sur le marché.
Dialoguer avec les Directions opérationnelles et fonctionnelles, R&D et le Bureau d'études de l'entreprise afin de suivre les évolutions des projets et de l'innovation interne.
Analyser les besoins des directions métier de l'entreprise, notamment en termes de production industrielle.
Sélection des fournisseurs et des produits et/ou équipements
Recenser l'ensemble des fournisseurs, présents sur le marché, susceptibles de répondre aux besoins achats de l'entreprise pour la famille de produits gérés.
Évaluer ces fournisseurs en fonction des objectifs de qualité, de coûts et de volumes définis avec la direction achats, à travers des appels d'offre et/ou des rendez-vous commerciaux
Effectuer des comparaisons précises des fournisseurs (benchmarking) en fonction de différentes variables clés : technicité et performances des produits ou équipements, capacités de production, délais de paiement, santé économique du fournisseur
Constituer un panel de fournisseurs et développer avec eux des relations privilégiées, susceptibles d'aboutir à des contrats.

2 - Négociation commerciale

Fixer précisément pour chaque produit, équipement, matériel ou services nécessaire à l'entreprise des objectifs maximaux et minimaux de prix, de volumes, de délais, de qualité et de performance
Analyser et/ou anticiper les objectifs du fournisseur en termes d'objectifs commerciaux : coûts de fabrication, marges, position sur son marché, santé financière, sensibilité personnelle du commercial
Négocier avec les fournisseurs sur les prix, les obligations à respecter de la part du fournisseur (critères qualité, volumes et délais de livraisons), les conditions de paiement, etc.
Communiquer auprès des fournisseurs à propos de l'entreprise, de ses besoins, de son développement et des perspectives de relations commerciales, en fonction des attentes commerciales du fournisseur.
Définir les conditions contractuelles d'intervention des fournisseurs en fonction des objectifs de l'entreprise : accords-cadres ou commande unique.
Rédiger ou valider, avec l'aide du département juridique et la Direction des Achats, les contrats et les accords-cadres.

3 - Suivi des fournisseurs et des contrats

Veiller à la bonne réalisation des accords définis contractuellement.
Évaluer la satisfaction des directions métier par rapport aux achats réalisés et aux fournisseurs sélectionnés.
Auditer et évaluer les fournisseurs selon des critères définis avec la direction achats ("rating" des fournisseurs).
Assurer un rôle d'interface et de communication interne afin de favoriser la bonne intégration des achats réalisés dans les circuits de production de l'entreprise.
Intervenir en cas de litige avec les fournisseurs et/ou de non-respect des conditions d'intervention, avec l'appui du département juridique de l'entreprise.

4 - Reporting et suivi budgétaire

Assurer le reporting auprès de la direction des achats et les directions métier de l'entreprise.
Suivre la performance Achats pour le portefeuille géré.

5 - Activités périodiques

L'acheteur technique et industriel peut prendre en charge la gestion de certains projets relevant de sa fonction : participation aux cycles d'innovation produits / process en lien direct avec les services techniques et maintenance, animation de groupes qualité, implémentation ou amélioration du système d'information achats, projets obsolescence ou amélioration du BFR

Des déplacements sur site et chez les fournisseurs sont à prévoir

Your profile :

Profil

Formation supérieure niveau Bac +4 à Bac +5 avec une spécialisation achats de préférence
Une appétence pour l'industrie de production, la maintenance ou l'engineering est un plus

Expérience et savoir-faire

5 à 10 ans d'expérience dans une fonction achats industriels
Maîtrise des techniques de négociation et des différents modes de consultation de fournisseurs ou prestataires (AO, référencement)
Très bonne connaissance des différents métiers de l'entreprise en termes de contraintes économiques et d'organisation
Bonne Maîtrise des outils informatiques dans le cadre de l'utilisation du système d'information achats : tableaux de bord achats, grilles d'évaluation fournisseurs
Connaît les bases de l'économie et de la finance
Maîtrise la langue anglaise (à l'écrit et à l'oral)
Bon bagage juridique afin d'articuler au mieux les négociations contractuelles

Savoir-être

Tenacité
Qualités relationnelles afin de pérenniser les relations avec les fournisseurs et de favoriser l'obtention des meilleures conditions pour l'entreprise
Curiosité d'esprit afin de suivre les évolutions et les innovations technologiques du marché et optimiser en permanence le panel fournisseur
Goût pour la technique et l'industrie : l'acheteur industriel doit maitriser parfaitement l'ensemble des contraintes et spécificités des produits, équipements et services qu'il achète
Rigueur et fiabilité afin de fidéliser aussi bien les Directions métier de l'entreprise que les fournisseurs

Reasons to join us :

Joining Tereos means giving yourself the opportunity to develop within a cooperative Group that is a leader in its markets.
IT also offers the chance to take initiative in a collaborative and meaningful environment to tackle the challenges of tomorrow in food, energy, and health by valorizing plant-based raw materials.
We are committed to personal and collective well-being through our initiatives to promote work-life quality and balance. Convinced of the richness of diversity, an essential component of our growth, we are dedicated to gender equality and developing an inclusive corporate culture where everyone can bring their authenticity and uniqueness to work.

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