Détails de l'offre
Famille de métiers Education, animation et jeunesse > Accompagnement éducatif Grade(s) recherché(s) Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps non complet, 28h00 hebdomadaire Télétravail Non Management Oui Experience souhaitée Confirmé Rémunération indicative Rémunération statutaire sur 12 mois + prime annuelle Descriptif de l'emploi Animateur permanent –ALSH périscolaire 28h00 annualisés H/F
A compter du 25 Août 2025, Adjoint d’animation territorial titulaire (à défaut contractuel possible)
Au sein du service Enfance, Direction Enfance-Education. Missions / conditions d'exercice Organiser et coordonner les temps d’accueil périscolaire :
-Proposer des animations adaptées et faire émerger des projets au sein de l’équipe d’animation,
-Coordonner les interventions de chacun,
-Assurer l’encadrement auprès des enfants ainsi que l’organisation et la coordination des agents sur les différents temps périscolaires,
-Participer à certains temps de réunions notamment trimestrielles avec l’équipe d’animation,
Animer les accueils périscolaires :
-Animer des temps d’accueils du matin, midi et soir.
-Aider à la mise en place des ateliers sportifs et/ou culturels,
-Participer à l’aide aux leçons,
-Surveiller les enfants dans les salles d’activités et/ou dans la cour d’école.,
-Veiller au respect des consignes et de la sécurité,
-Rappeler et faire appliquer les consignes du règlement intérieur des temps périscolaires,
-Gérer les conflits et tenir un rôle de médiation entre les enfants,
-Etre à l’écoute des besoins et souhaits des enfants, en leur donnant l’occasion de s’exprimer,
-Assurer la sécurité des enfants, y compris pendant leurs éventuels déplacements/transports,
Surveillance de la restauration scolaire :
-Assurer la sécurité des enfants, y compris pendant leurs éventuels transports si le restaurant est hors de l’école, en les prenant en charge depuis la sortie des classes en fin de matinée jusqu’à l’entrée en classe en début d’après-midi,
-Assurer l’hygiène, en veillant à ce que les enfants soient propres avant et après les repas,
-Assurer l’éducation alimentaire, en veillant à ce que chaque enfant goûte de tout,
-Veiller au respect de la discipline et de la sécurité
Assurer des fonctions administratives liées aux postes :
-Assurer la gestion et le suivi des listes d’appels de votre ALSH (accueil périscolaire et restauration scolaire) en lien avec le service administratif et financier de la DEESC,
-Organiser les appels sur site et veiller à la validation des listes en synchronisant les tablettes tactiles.
-Assurer le suivi des dossiers enfants et leur mise à jour en lien avec le service administratif et financier,
-Assurer la mise en place du protocole de sécurité (plan Vigipirate) en lien avec l’école et les services
-Participer à l’évaluation permanente du dispositif et aux bilans transmis à la Caf par la transmission d’éléments quantitatifs, qualitatifs et statistiques concernant votre ALSH.
-Proposer des outils d’évaluation en particulier sur la fréquentation, la satisfaction, l’évolution des contenus…
Participer à la dimension partenariale du service périscolaire :
-Assurer un relais permanent entre le terrain et votre hiérarchie,
-Agir et être en relation de cohérence avec tous les acteurs (enseignants, agents de la collectivité, parents, enfants…),
-Assurer auprès des parents utilisateurs du périscolaire un relai d’information du service municipal,
-Etablir un bon relationnel avec l’équipe d’enseignants afin de mieux coordonner les temps scolaires et périscolaires. Profils recherchés Profil Recherché
BAFD ou équivalent obligatoire et expérience en animation ; vous maitrisez la législation des ALSH et avez des capacités managériales et de coordination. Vous disposez de compétences artistiques, sportives ou d’animation.
Le sens du service public, l’excellent relationnel allié à la discrétion des qualités attendues sur ces postes.
Conditions de travail :
Recrutement titulaire, à défaut contractuel à compter du 25 août 2025 sur un poste dont le temps de travail est annualisé, avec impossibilité de prendre des congés en dehors des périodes de vacances scolaires, et une partie des petites vacances scolaires systématiquement consacrées à des réunions d’équipe, de préparation, formations internes, etc.
Rémunération : statuaire + RIFSEEP + Prime annuelle + CNAS + COS.
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