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Responsable de gestion social h/f (cdi)

Bordeaux
CDI
CAF GIRONDE
Publiée le Il y a 7 h
Description de l'offre

Contexte : La Caf de la Gironde compte près de 780 salariés au service de près de allocataires. Dans le cadre de la politique sociale la Caf de la Gironde finance près de 1500 équipements. En prévision d'un départ à la retraite, le service des Aides Financières Collectives (AFC) recrute un gestionnaire-conseil Action sociale.
Votre future mission consistera à accompagner les partenaires qui développent des offres de services dans le domaine social, en facilitant leur accès aux financements proposés par l'organisme. Vous assurerez la gestion de leurs dossiers et jouerez un rôle clé d'information, d'orientation et d'expertise.
Vous instruisez les dossiers et calculez les aides financières versées aux gestionnaires de structures (multi-accueils, accueils de loisirs, centres sociaux, relais assistants maternels, etc.)
Vous organisez le recueil des informations administratives nécessaires à la constitution et au suivi du dossier et assurez le versement des aides.
Vous analysez la cohérence et la conformité des documents administratifs, financiers et comptables transmis par les partenaires et, le cas échéant, les sollicitez afin d'obtenir les compléments ou clarifications nécessaires.
Sens du service et aisance relationnelle, favorisant l'écoute, le conseil, l'accompagnement et une orientation pertinente des interlocuteurs.
Connaissance de la réglementation et maîtrise des outils bureautiques, permettant une prise de poste rapide et une analyse fiable des dossiers.
Informations complémentaires :
Gratification annuelle (13ème mois) calculée prorata temporis
Allocation vacances équivalente à 1/2 mois de salaire brut versée fin mai et fin septembre (sous condition de présence)
Prime d'intéressement calculée prorata temporis
Tickets restaurant
Mutuelle d'entreprise
Un niveau de diplôme Bac+2 (profil gestion ou comptabilité) serait apprécié.
L'exercice probant des mêmes fonctions au sein d'un organisme de sécurité sociale serait un atout.
Envoi CV + motivations au plus tard le 5 février 2026
Conformément à la loi n° du 11 février 2005, la CAF de la Gironde s'engage pour l'égalité des chances et la non-discrimination, en garantissant un accès équitable à l'emploi pour les personnes en situation de handicap.

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