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Juriste d'entreprise h/f

Saint-Priest
Talents Executive
Juriste d'entreprise
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 2 juin
Description de l'offre

Talents Executive, cabinet de recrutement spécialisé vous propose régulièrement des offres d’emploi ciblées en Top, Middle Management et Management de Transition.


Les missions principales pour le poste Juriste d'entreprise H/F

Dans le cadre de la création de notre cellule juridique dédiée à l’accompagnement de ses entreprises adhérentes, notre client recrute un(e) Juriste d’entreprise polyvalent(e).
Intégré(e) à cette société, vous apporterez un conseil juridique opérationnel et stratégique aux dirigeants et équipes internes de ses adhérents, sur des thématiques variées du droit des affaires.

Missions principales

En lien étroit avec les adhérents et les autres experts internes, vous interviendrez sur les sujets suivants :

o Droit des contrats et droit des affaires

* Rédaction, relecture et négociation de contrats commerciaux, prestations de service, partenariats, CGV, etc.,
* Analyse des risques contractuels et recommandations.

o Droit des sociétés

* Appui à la gestion juridique courante des sociétés (AG, approbation des comptes, délégations de pouvoir…),
* Suivi des formalités légales (créations, modifications statutaires, cessions de parts...).

o Droit immobilier

* Conseil sur les baux commerciaux, gestion locative, contentieux locatif,
* Relecture de contrats et assistance à la négociation.

o Droit commercial

* Analyse et appui sur les relations commerciales, conditions générales, litiges commerciaux,
* Prévention des risques et accompagnement à la sécurisation des pratiques.

o Veille et sécurisation juridique

* Assurer une veille juridique sectorielle pour les entreprises adhérentes,
* Rédaction de notes, fiches pratiques ou newsletters à destination des adhérents,
* Animation de réunions d’information ou ateliers thématiques.


Le profil recherché

* Formation : Master 2 en Droit généraliste (Droit des affaires, Droit privé, Droit social…).
* Expérience : 5 à 10 ans d’expérience en entreprise, cabinet d’avocats ou structure interprofessionnelle.
* Compétences clés : pluridisciplinarité juridique, rigueur, autonomie, capacité de synthèse et pédagogie.
* Savoir-être : sens du service, excellente communication, adaptabilité, confidentialité, diplomatie.

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(.doc et .pdf, 2 Mo max)

Candidature simplifiée, sans lettre de motivation

1 seul entretien avec le cabinet avant de rencontrer nos clients

Suivi de A à Z, jusqu’à la fin de la période d’intégration


Ce que nos candidats disent de nous

Accompagnement vraiment à la hauteur. La proximité avec la personne en charge de mon dossier. La disponibilité et la totale compréhension du ...

Équipe réactive, disponible, efficiente et compétente, une collaboration profitable et précieuse à recommander absolument.

Frédéric

Très heureuse de l’accompagnement. Le personnel est très compétent et sympathique. Ce fut un vrai plaisir. Mille mercis.

Une agence compétente et professionnelle, je suis touchée par tant d’humanité, j’ai décroché le job que je convoitais, ça fait 2 semaines ...

#J-18808-Ljbffr

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