Chargé de missions accréditations internationales f/h

Au sein de la Direction des Affaires Académiques, nous recrutons sur notre campus de Luminy un Chargé de missions Accréditations Internationales F/H en CDD de 18 mois. Rattaché à la Directrice des Accréditations basée sur le campus de Talence, vous intégrerez une équipe de 7 collaborateurs répartis sur les campus de Marseille et Bordeaux. Votre mission principale consistera à participer aux audits des accréditations AACSB, EQUIS et AMBA. VOS MISSIONS PRINCIPALES SERONT LES SUIVANTES 1/ Constitution de dossiers d’accréditations internationales Connaitre et s’approprier les normes et règles des organismes d’accréditation internationales Recherche de données auprès des différents services de l’Ecole Consolidation d’informations en vue de rédiger les/des parties constitutives des dossiers Rédaction de sous-parties ou de dossiers complets, à destination des organismes d’accréditation internationaux. Collecter et préparer les données nécessaires aux analyses et tableaux relatifs aux accréditations Vérifier dans une logique d’autocontrôle régulier la qualité, la pertinence et la cohérence des données collectées afin de fiabiliser la construction et la rédaction des dossiers Contribuer à l’organisation des visites des évaluateurs et experts 2/ Interactions avec les parties prenantes pour les démarches accréditations Accompagnement des parties prenantes dans le cadre des démarches pilotées par le service accréditations Revue de pièces nécessaires à la constitution des dossiers Aide à la constitution de documents attendus dans le cadre des dossiers PROFIL RECHERCHE ET COMPETENCES METIER Bac 4/5, de préférence dans le domaine du management ou/et gestion Profil ayant une expérience de 5 ans minimum sur des missions similaires Connaissance dans la conduite de dossiers d’accréditation internationales : EQUIS, AMBA, AACSB Excellentes capacités rédactionnelles, aisance dans la structuration des documents, en français et en anglais Capacité d’analyse et de synthèse, sensibilité à la dimension règlementaire Sens du contact avec les interlocuteurs internes mais également avec les organismes d’évaluation Connaissance en gestion de projets Capacité à travailler en équipe et en transversalité avec les différents services et directions Capacité à tenir des objectifs Maîtrise Pack Office 365, notamment Excel Anglais Niveau C1 requis, C2 idéal SOFT SKILLS Organisation et rigueur Autonomie, gestion des priorités Force de proposition, habileté technique dans le dialogue Capacité d’adaptation Réactivité Curiosité Type d'emploi : Temps plein, CDD de 18 mois Statut Cadre en forfait jours Rémunération fixe sur 13 mois part variable 30 jours ouvrés de congés payés/an 17 jours de repos cadre /an Autres avantages : carte ticket restaurant prime de transport accès salle de sport mutuelle et prévoyance Prise de poste : dès que possible, février 2026 L’ensemble des Collaborateurs et des Collaboratrices de l’Ecole sont sensibilisés sur les questions d’inclusivité, qu’il s’agisse du handicap, du genre ou de l’égalité des chances. Notre école accorde une importance clé à l’inclusivité qui s’incarne dans deux de nos piliers stratégiques : durabilité/pérennité et inclusivité.