Le/La Technicien(ne) Performance Process, sous la responsabilité du Responsable Performance Process, optimise les productions, valide et améliore les process de fabrication. Il cherche à réduire les temps et activités à non-valeur ajoutée et travaille sur l'optimisation de la sécurité et de la qualité du site. Il participe à la montée en puissance des équipes de production à travers la formation et l'organisation d'un soutien technique.
- Normaliser et analyser les dérives au standard dans le but de les éradiquer
- Travailler en lien avec la R&I et la production sur les transferts et les tests industriels
- Valider la réelle faisabilité des produits en prenant en compte les notions de sécurité des Hommes, sécurité environnementale, qualité, coût (débit, temps de préparation, nettoyage, .) et pas seulement la capacité à transformer ou conditionner le produit
- Participer à la faisabilité industrielle (capacité de production, fiabilité des procédés) en réalisant les tests et essais de fabrication
- Participer aux changements industriels : transferts industriels de nouvelles recettes et de nouveaux produits, mise en place ou modification d'équipements ou ateliers de production, changements logistiques (packaging, étiquetage, etc.)
- Préparer les procédés de fabrication en vue d'éditer les plans de fabrication
Amélioration continue des process d'industrialisation
- Suivre, analyser et proposer des solutions aux défaillances de performance des KPI
- Identifier les dysfonctionnements et proposer les actions correctives à mettre en œuvre et les déployer (notamment l'optimisation des nettoyages des ateliers)
- Identifier les opérations à non-valeur ajoutée et chercher à les supprimer et/ou les réduire
- Anticiper et proposer des actions correctives afin d'optimiser les productions et les mettre en place
- Piloter des chantiers de standardisation et d'amélioration avec les équipes usines
Vous êtes une personne de terrain, vous avez l'esprit d'analyse et de synthèse, des capacités de communication et le goût des relations humaines. Vous êtes exigeant et faites preuve d'ouverture d'esprit de rigueur et travaillez en autonomie.
- Maitrise des process industriels, des outils bureautiques
- Connaître le Kaizen (Amélioration continue) et être capable de participer ou animer différents chantiers
- Connaissance des règles d'hygiène et sécurité
- Capacité de communication, d'écoute des besoins, de prise de recul
- Exigence et rigueur
- Esprit d'analyse et de synthèse
Formation supérieure minimum Bac +2 en Agroalimentaire / Chimie / Génie des Procédés / Génie Industriel, disposant d'une expérience entre 3 et 5 ans sur un poste similaire dans l'industrie.
Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à transmettre votre candidature.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 28 000,00€ à 32 000,00€ par an
Horaires :
- Du lundi au vendredi
- Repos le week-end
- Travail en journée
Rémunération supplémentaire :
- Heures supplémentaires majorées
- Prime annuelle
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