Responsable d'équipe d'exploitation f/h

Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer pour accélérer la transition énergétique.

Faites la différence et venez vivre une expérience professionnelle épanouissante, relevez des défis passionnants et construisez le parcours qui vous ressemble

Rejoignez-nous et embarquez pour l’aventure de notre siècle

Nous recrutons justement une/un :

Responsable d’Equipe Exploitation (F/H)

Postebasé à Bruges [33] et déplacements Bordeaux Métropole

Vos challenges à nos côtés

Rattaché à Franck, vous exploiterez les installations d’un portefeuille de clients habitat et tertiaire dans le respect des engagements contractuels, de la satisfaction du client et des principes directeurs de l’entreprise.

Vos missions:

* Manager une équipe de 16 collaborateurs avec le soutien de votre responsable d’activité,
* Assurer et maintenir la relation client,
* Piloter l’activité CVC /Travaux et Sous-Traitance de l'ensemble de nos prestations (P1 et Pfi / P2 pour 1,5millions d'euros / P5 pour 700k€),
* Veiller à la traçabilité des interventions réalisées sur les installations et au reporting d’activité via des KPI’s,
* Effectuer et respecter la planification règlementaire,
* Piloter les dépenses de son équipe ainsi que les achats et les approvisionnements avec le support de l’acheteur,
* Animer les causeries et faire appliquer les règles, les consignes QSE et sécurité,
* Veiller à la formation et au développement des compétences de l’ensemble du personnel de l’équipe,
* Garantir et accompagner la mise en œuvre des outils de l’entreprise.

Vos atouts :

De formation supérieure de Bac à Bac +5 d’ingénieur généraliste ou d’une école de commerce, accompagné de 3 ans d’expérience sur un poste similaire, dans le domaine de la maintenance énergétique en milieu industriel et avez de l’expérience en management opérationnel et/ou gestion de centre de profit…alors, nos chemins doivent se croiser !

Compétences métiers

¨Connaissances des techniques en maintenance, travaux CVC, CFA ou CFO et des prestations de service liées à l’énergie, de la réglementation, des règles législatives sociales, de la maintenance curative et préventive des installations ou des travaux en génie climatique

¨Anticipation des besoins client

Compétences transversales

¨Maîtriser la gestion et le pilotage budgétaire

¨Respecter les engagements vis-à-vis du client

¨Décliner les objectifs, orientations, actions santé, sécurité

¨Représenter l’entreprise sur son périmètre

¨Manager et animer une équipe

Dimensions comportementales

¨Vous faites preuve de rigueur et de précision

¨Vous êtes à l’écoute et êtes force de proposition tout en ayant le sens du service

¨Vous appréciez le sens du travail en équipe et de l’engagement

¨Enfin, vous avez le sens des responsabilités accompagné d’une aisance relationnelle

Parlons avantages ! Le package de rémunération que l’on vous propose :  

¨Un salaire annuel brut entre 43ke et 48ke selon expérience,

¨ Une part variable associée aux performances pouvant aller jusqu'à 15,75% (de votre rémunération brute annuelle),

¨Un véhicule de fonction selon grille d’entreprise

Des avantages : 

* Une prime d'intéressement
* L’accès à notre CSE qui vous permettra de profiter de prix réduits pour vos loisirs
* La possibilité de toucher uneprime de 1500€si vous recommandez un candidat qui est embauché en CDI,
* Un Compte Epargne Temps (CET)
* Et on n’oublie pas la mobilité interne, dans votre Direction régionale, au sein d’ENGIE Solutions ou au sein d’autres entités du Groupe ENGIE. Et oui, le groupe est vaste et les opportunités multiples.

A propos de ENGIE Solutions  

ENGIE Solutions est l’allié durable des villes, des industries et des entreprises tertiaires sur la voie de la décarbonation. Pour accélérer leur transition énergétique et mieux associer performance économique et énergétique, chaque jour, au cœur des territoires, nos 16 000 collaboratrices et collaborateurs conçoivent des mix énergétiques et des installations pour répondre aux besoins de nos clients, en fonction de leurs ressources, grâce à une palette de solutions complémentaires comme les réseaux locaux d’énergie, la production d’énergies décarbonées sur leurs sites ou nos services de performance énergétique. ENGIE Solutions est une marque du groupe ENGIE, groupe mondial de référence dans l’énergie bas carbone et les services, dont la raison d’être est d’agir pour accélérer la transition vers un monde neutre en carbone.

Recruteur responsable, "ENGIE Solutions "s’inscrit dans le cadre des Labels Diversité et Egalité obtenus par le Groupe ENGIE et œuvre en faveur d’un recrutement garantissant l’égalité des chances et la non-discrimination. Il agit conformément à la politique Diversité, Équité et Inclusion du Groupe ENGIE, « Be.U@ENGIE », qui permet à chaque individu d’être respecté et de se sentir libre afin de donner le meilleur de lui-même. » 

Pour en savoir plus : www.engie-solutions.com   

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