Description de l'entreprise
CDD du 01/09 au 31/10
Le Domaine du Mas de Pierre est un hôtel 5* composé de 9 authentiques bastides, proposant 76 chambres et suites avec jardin privatif ou terrasse. L'hôtel dispose d’un lagon avec une plage de sable fin et une eau turquoise, de 3 piscines, ainsi qu’un superbe spa de 2 000 m² dédié au bien-être et à la détente, comprenant un espace fitness. Le Domaine offre également diverses options de restauration, dont un bistrot « Lis Orto », un restaurant gastronomique « La Table de Pierre », une paillote plage, un room service disponible 24h/24, ainsi qu’un petit déjeuner buffet gourmand selon les saisons. Le Domaine du Mas de Pierre s’étend sur un jardin provençal de 4 hectares et propose également des salons de réunions modulables de 180 m², ainsi qu’un club enfant, « Le Jardin d’Alice ».
Travaillez dans une atmosphère paradisiaque, entourée d’un lagon, de piscines, de jardins féeriques, et d’une ambiance conviviale, où nous ne perdons jamais de vue ce qui est le plus important à nos yeux : le bien-être et l’épanouissement de tous, que ce soient nos clients, nos partenaires ou nos collègues.
Rejoindre Le Domaine du Mas de Pierre, c’est intégrer SFH, un groupe hôtelier français indépendant, dont la signature « créateur de souvenirs » anime son fondateur et sa direction depuis 1986.
Le groupe SFH c’est une collection d’hôtels haut de gamme qui comprend : le Pullman de Montpellier, La Villa Haussmann à Paris 8, La Bastide de Biot à Biot (06), Le Grand Hôtel Thalasso & Spa à Saint-Jean-de-Luz (64), ainsi que le Domaine du Mas de Pierre à Saint-Paul-de-Vence (06).
Le Domaine du Mas de Pierre est à la recherche de son/sa futur(e) Commis barman.
Sous la responsabilité hiérarchique du Chef Barman et du Directeur des Salles vous aurez pour mission d’assurer l’approvisionnement, la mise en place et le service au bar en intervenant dans les conditions optimales d’hygiène et sécurité. Vous êtes également chargé d’accueillir, conseiller le client, promouvoir les produits de l’établissement
Description du poste
Approvisionnement et mise en place de la salle et du bar
1. Réceptionner, contrôler et stocker les denrées nécessaires à l’activité
2. Réaliser des inventaires, journaliers et périodiques
3. Mettre en place les produits et matériels et supports de vente
4. Vérifier quotidiennement les équipements, le matériel
5. Approvisionner/réapprovisionner en boissons les différents supports
6. Contrôler et mettre en place les affichages obligatoires des consommations
7. Mettre en place et contrôler le comptoir, la salle et la terrasse
8. Veiller à la propreté des bars et des arrières
9. Remettre en état les locaux ainsi que les équipements
Service et vente boissons et restauration légère
10. Conseiller le client dans le choix des boissons en apportant des informations précises
11. Promouvoir des produits sélectionnés auprès des clients
12. Prendre les commandes de boisson, de restauration légère et servir
13. Facturer et encaisser
14. Renseigner le client sur les activités touristiques, culturelles extérieures à l’établissement
15. Renseigner le client sur les activités de l’établissement
Accueil et animation de la clientèle du bar
16. Accueillir le client
17. Créer l’ambiance de l’établissement en jouant sur l’environnement
Production de cocktails et boissons diverses Utiliser des fiches techniques de boisson
18. Réaliser des cocktails et boissons diverses à la demande tout en limitant les excès
19. Concevoir et actualiser des supports de vente
20. Détecter les comportements à risques et informer son supérieur ou ses collègues
21. Repérer les conduites addictives et/ou des conduites agressives pour éviter qu’elles ne dégénèrent
Qualifications
N’attendez plus et venez nous rejoindre si :
22. Vous savez faire preuve de réactivité et d’enthousiasme ?
23. Votre sens de l’esthétique et votre goût pour le luxe est incontestable ?
24. Le service client vous passionne ?
25. Vous avez un souci du détail et un sens de l’observation affutés ?
26. Votre ponctualité et votre sourire fait de vous un collègue irremplaçable ?
27. Votre présentation et votre sens du relationnel est impeccable ?
28. Do you speak english ?
29. Une 2ème langue étrangère sera un réel avantage pour nous
30. Vous êtes issu(e) d’une formation niveau Bac (professionnel, technologique, Brevet Professionnel…) en restauration.
31. Vous pouvez également justifier d’un CAP ou BTS Hôtellerie-Restauration et justifier d’une expérience professionnelle réussie.
Informations supplémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
De nombreux avantages vous accompagnent au quotidien :
32. Horaire continu
33. Deux jours de repos consécutifs
34. Tenues de travail fournies et entretenues par nos soins
35. Mutuelle d’entreprise (60% employeur, 40% collaborateur)
36. Parking gratuit, sécurisé avec bornes de recharge électrique à disposition
37. Logement du personnel à disposition à 200 mètres du Domaine (CDD et Stagiaires)
38. Possibilité de formation en interne
39. Parcours d’intégration dans l’ensemble du Domaine
40. Incentives organisées
41. Fêtes du personnel
42. Cafet’ ouvert 7/7
43. Engagement écologique
44. Nombreux avantages loisirs grâce à notre CSE
45. Chèque cadeaux selon ancienneté
46. Appartenance au groupe SFH
47. Relais Team : programme d’échanges entre R & C durant vos loisirs sous réserves de disponibilités
48. Tarifs préférentiels sur les prestations des hôtels du groupe SFH
49. Possibilité de promotion en interne
50. Crèche d'entreprise pour nos collaborateurs en CDI dès 4 mois d’ancienneté
51. Accès au SPA et à l'espace fitness à tous nos collaborateurs 1x par semaine
Notre processus de recrutement :
1ère étape : Un entretien téléphonique
2ème étape : Un entretien physique
3ème étape : Validation de votre embauche et début de votre parcours d’intégration.
À compétences égales, le poste est ouvert aux personnes en situation de handicap
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