Chef de la division des moyens généraux (h/f) – reims (51)

Informations générales Organisme de rattachement Rectorat de Reims Référence MENJ-19-2025-31674 Date de début de diffusion 18/11/2025 Date de parution 18/11/2025 Date de fin de diffusion 18/12/2025 Localisation Reims Date limite de candidature 18/12/2025 Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Direction et pilotage des politiques publiques - Responsable sectorielle / sectoriel Intitulé du poste Chef de la division des moyens généraux (H/F) – REIMS (51) Descriptif de l'employeur L’académie de Reims est le 1er employeur public de proximité au sein des 4 départements qui la composent (les Ardennes, l’Aube, la Marne, et la Haute-Marne). Intégrer notre équipe de 24 000 personnels, c’est s'engager quotidiennement pour permettre à l’ensemble des collaborateurs du rectorat d’assumer leurs responsabilités professionnelles dans des conditions optimales. Au sein de la direction de la performance et des moyens, la Division des moyens généraux, est composée de 24 agents répartis sur 9 services Nos valeurs, telles que l'égalité, la laïcité, l'engagement, la lutte contre toute forme de discrimination. Une gestion sur le plan sociétal et durable sous-tendent notre action. Pour en savoir plus visitez notre site internet : https://www.ac-reims.fr/ Rejoignez nous : cela change la vie pour toute la vie ! Description du poste Le/la chef(fe) de la division des moyens généraux (DIMOG) du rectorat de Reims met en œuvre et optimise les moyens permettant à l'ensemble des collaborateurs du rectorat d'assumer leurs responsabilités professionnelles dans un environnement de travail efficace. En garantissant la maintenance, l’entretien et la réalisation des contrôles dans les secteurs de la logistique et le suivi des consommations énergétiques, dans une optique d’optimisation des coûts, Il/elle veille à l’application des règles d’hygiène, d’entretien et de sécurité dans le respect des exigences en matière de responsabilité sociétale et de développement durable. Le/la chef(fe) de la DIMOG pilote, coordonne et manage les activités relevant de l'organisation et du fonctionnement logistique de deux sites, grâce à une équipe de 24 agents répartis en 9 services : (Moyens ; Accueil ; Courrier ; Magasin et approvisionnement ; Reprographie ; Service général ; Logistique et maintenance ; Service de gestion et d’archive). A ce titre, il/elle planifie, encadre et coordonne les interventions d'une ou plusieurs équipes en matière de logistique et de services généraux : accueil physique et téléphonique, courrier, gestion du parc automobile, nettoyage des locaux. En tant que service prescripteur, il/elle participe, avec la cheffe de la Division des Affaires Financières, au recensement des besoins et à la détermination des modalités de financement des dépenses, dans le cadre des budgets alloués. Il/elle optimise la gestion et l’utilisation des infrastructures et des outils de travail, en fonction des contraintes budgétaires. Il/elle veille, sur toute l’académie, à l’exécution des marchés nationaux et régionaux relevant de son périmètre (approvisionnement des fluides, maintenance et contrôles réglementaires des bâtiments, installations et équipements, nettoyage des locaux des sites académiques, fournitures des produits d'entretien) et gère le parc automobile académique. Le/la chef(fe) de la DIMOG répond aux exigences du référentiel Services Publics et s’inscrit dans une démarche de responsabilité sociétale et de développement durable. En coordonnant la gestion des déchets et le respect du tri. Il/elle est le/la référent(e) Services Publics Écoresponsables de l'académie et collabore avec la Délégation Académique à la Transition Ecologique. Par ailleurs, il/elle travaille en partenariat avec les services de la ville de Reims ou du Grand Reims. Conditions particulières d'exercice Lieu d’exercice : Rectorat de Reims – Rue Navier – 51100 Reims Date de début : 1er Juin 2026 Quotité : 100% Un tuilage sera réalisé du 1er au 30 Juin 2026 Contraintes particulières de travail : Disponibilité importante. Déplacements dans l'académie. Pics d’activité (rentrée et fin d'année scolaire, fin de gestion budgétaire). Processus de recrutement : Les dossiers de candidature (CV, lettre de motivation et trois derniers comptes rendus d’entretien professionnel) sont à envoyer aux adresses suivantes : elza-peggy.van-de-vijver@ac-reims.fr ; dpate.atss@ac-reims.fr et recrutement@ac-reims.fr au plus tard le 5 décembre 2025 Descriptif du profil recherché Votre sens de l’organisation, de la coordination et le travail en équipe vous permettent de remplir vos objectifs. Vous avez des qualités managériales reconnues et faites preuve de leadership pour mener à bien vos missions. Vous êtes le/la candidat(e) idéal(e) si vous avez les compétences managériales suivantes : Capacité à organiser et gérer les plannings de travail, à concevoir et à mettre en œuvre des procédures et des méthodes de travail Esprit d'organisation et d'initiative, capacité à anticiper et à communiquer, Capacité à piloter des projets, Capacité à gérer des situations conflictuelles, Communication orale et écrite De plus, vous êtes capable de gérer la pression et les situations de crise. Nous attendons de vous que vous ayez, une connaissance des règles de sécurité du travail et des normes concernant les établissements recevant du public (ERP) Temps plein Oui Rémunération contractuels (en € brut/an) Grille indiciaire des AAE - IFSE groupe 1: 1778,67€ - 50 points NBI Informations complémentaires Informations complémentaires 24 agents placés sous sa responsabilité (2A, 2B et 20C ; personnels administratifs, ATRF ou contractuels) Télétravail possible Non Management Oui Localisation du poste Europe, France, Grand Est, Marne (51) Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 1 rue Navier 51100 Reims Critères candidat Niveau d'études / Diplôme Niveau 6 Licence/diplômes équivalents Niveau d'expérience min. requis Confirmé Langues Français (Autonome) Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Date de vacance de l'emploi 01/06/2026