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Manœuvre des espaces verts

La Réorthe
Intérim
Temporis
Manoeuvre
Publiée le Il y a 21 h
Description de l'offre

Offre d’emploi : Manœuvre Espaces Verts – La Réorthe
Lieu : La Réorthe
Contrat : Intérim – 2 semaines
Taux horaire : 12,00 € (et plus si ton sécateur a déjà vu du terrain !)
Agence : Temporis Chantonnay

Tu aimes quand ça sent l’herbe fraîche et que les haies sont bien taillées ?
Tu sais manier une tondeuse comme un chef et tu n’as pas peur de porter quelques branches ? Alors cette mission est faite pour toi !

Tes missions (si tu l’acceptes) :

Travaux d’entretien paysager et désherbage (adieu les mauvaises herbes !)
Nettoyage et déblayage des déchets végétaux (on ne laisse pas traîner les feuilles)
Utilisation d’outils thermiques et électriques : tondeuse, taille-haie, tronçonneuse (si tu sais les démarrer sans faire fuir les oiseaux, c’est un plus)
Possibilité de manutention et port de charges (les muscles seront sollicités, mais pas trop !)


Profil recherché :

Tu es motivé, tu n’as pas peur de te salir les mains, et tu sais reconnaître une ronce d’un rosier ? Parfait. L’expérience est un plus, mais la volonté compte tout autant !

Intéressé(e) ?
Contacte vite l’agence Temporis Chantonnay avant que les mauvaises herbes ne reprennent le dessus !
Envoyez votre CV à ou contactez-nous au 02 53 88 82 40.

Vos avantages TEMPORIS CHANTONNAY :

En plus de votre rémunération, vous bénéficiez de :
10 % d'indemnité de congés payés + 10 % d'indemnité de fin de mission
L'accès aux services du FASTT : aide à la mobilité, garde d'enfants, logement
Une mutuelle intérimaire
Des acomptes possibles chaque mercredi, selon vos besoins
Un Compte Épargne Temps à 5 % (facultatif)
L'accès à un comité d'entreprise avec de nombreux avantages locaux

Qualités requises Autonomie, Curiosité, Réactivité, Travail en équipe Avantages Véhicule, Mutuelle, CE

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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