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Responsable marché développement f / h

Paris
Ormazabal Careers
Responsable de marché
Publiée le 5 juin
Description de l'offre

Chez Ormazabal, nous travaillons à transformer le réseau électrique en une infrastructure du futur : plus fiable, plus résiliente et plus durable : nous sommes experts en solutions électriques personnalisées et de technologie de pointe.

Nous concevons et fabriquons des solutions destinées à la numérisation du réseau électrique afin d’y injecter une plus forte production d’énergie renouvelable, faciliter une mobilité plus durable et garantir l’approvisionnement électrique aux bâtiments et infrastructures ayant des besoins énergétiques critiques.

Chez Ormazabal, nous développons la technologie nécessaire pour faire de ce monde un endroit plus électrique. C'est pourquoi nous sommes passionnés par ce que nous faisons. Parce que nous savons que nous contribuons à la construction d'un modèle énergétique plus efficace et durable. Pour un meilleur avenir pour les générations à venir.

Avec nous, vous trouverez un espace pour concevoir votre avenir et transformer celui des autres.

Nous recherchons un(e) Responsable de Marché Développement pour rejoindre notre équipe. A ce poste stratégique et rattaché(e) au Directeur Commercial, vous serez en charge de développer, piloter et optimiser les activités sur le Marché mobilité, Data Center, BSS…

Vos missions :


Analyse du marché :

* Identifie les tendances, opportunités et menaces sur le marché, réalise les études de marché et analyse les besoins des clients
* Assure une veille concurrentielle


Développement stratégique :

* En collaboration avec la Direction Commerciale, élabore la stratégie commerciale adaptée à son marché dans le respect de la stratégie groupe
* Propose et met en œuvre des plans d'action pour développer l'activité
* Identifie de nouveaux segments ou opportunités de croissance ou développement de produit
* Veille à l'homogénéité des offres concernant son marché
* Gère un portefeuille d'affaires en direct dans le respect des process internes
* Assure le suivi des clients dédiés au Marché


Gestion des relations :

* Etablit et maintient des relations avec les principaux acteurs du marché (clients, partenaires, BU)
* Collabore avec les équipes internes pour garantir l'alignement des objectifs
* Est un support dans son domaine d'activité pour le réseau commercial et les départements solutions et opérations
* Agit de façon transversale avec l'ensemble du réseau de vente national
* Management d’un collaborateur


Suivi de la performance :

* Fixe les objectifs de vente de son équipe et suit leur réalisation
* Analyse les résultats et propose des axes d'amélioration
* Fournit des rapports réguliers à la Direction

De formation Bac+2 technique à dominante électrique complétée par une formation commerciale ou possédant une expérience équivalente, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans dans un poste d’ingénieur d’affaires.

Vous aimez le travail en équipe et êtes orienté(e) satisfaction client.

Vous avez d’excellentes capacités d’analyse stratégiques, de négociation et de communication afin de bâtir des relations solides et pérennes avec les acteurs du marché.

Vous connaissez le marché de la mobilité électrique, Data Centers, BSS et la HTA.

La maîtrise de l’anglais est un atout essentiel pour interagir efficacement avec des partenaires internationaux.

* Rémunération selon profil (fixe + variable)
* Voiture de fonction + avantages
* Environnement de travail collaboratif et stimulant
* Travail basé en Home Office ou dans l'une de nos agences (Paris, Lyon, La Rochelle)
* Poste à pourvoir en CDI dès que possible

Vous vous joindrez à une entreprise innovante qui dirige l'industrie où vous pouvez développer votre carrière professionnelle.

L'inclusion, l'équité et la non-discrimination sont des piliers fondamentaux de notre culture. Nos processus de sélection sont menés en suivant des critères de transparence, indépendamment du genre, de l'origine raciale, de la religion, de l'idéologie politique, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de l'âge ou du handicap. Nous accueillons et reconnaissons l'unicité de chacun de nos futurs collaborateurs et valorisons la diversité sous toutes ses formes.

#J-18808-Ljbffr

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