Découvrez dès maintenant votre prochaine opportunité au sein d'une entreprise du Fortune Global 500 ! Explorez de nouvelles perspectives innovantes, plongez au cœur d'une culture gratifiante et travaillez aux côtés d'équipes talentueuses qui vous poussent à vous dépasser chaque jour. Chez UPS, nous savons que ce sont les personnes dotées d'une combinaison unique de compétences et de passion qui nous mèneront vers demain. Si vous avez l'étoffe d'un leader, si vous êtes motivé et prêt à vous dépasser au sein d'une équipe, alors des postes vous attendent pour développer vos compétences et vous propulser vers de nouveaux sommets !
Description du poste :
Nous recherchons activement notre Responsable Développement Commercial Senior au sein de la division UPS Healthcare, où nous opérons dans le secteur dynamique de la logistique et de la distribution, en soutenant les entreprises pharmaceutiques, med tech et de diagnostic.
Rejoignez-nous dans cette aventure captivante. Imaginez des solutions innovantes, vivez une culture d'entreprise stimulante et collaborez avec des équipes de haut vol qui vous poussent à vous dépasser chaque jour. Chez UPS, nous sommes convaincus que ce sont les personnes dotées d'une combinaison unique de compétences et de passion qui nous propulseront vers l'avenir. Si vous avez la fibre du leader et que vous excellez dans le travail d'équipe, ce poste est fait pour vous : il vous offre l'opportunité de développer vos compétences et de gravir les échelons !
VOTRE AVENIR
Vous êtes prêt à faire une différence positive au sein de notre organisation en menant l'initiative commerciale pour nos produits UPS Healthcare ?
En tant que Responsable Développement Commercial senior pour la Logistique et la Distribution dans le secteur de la santé, vous serez chargé de bâtir un vivier de clients et de générer de nouveaux revenus pour nos services de logistique et de distribution en France. Vous travaillerez en étroite collaboration avec notre équipe de vente dédiée aux entreprises et aux PME, ainsi qu'en menant vos propres initiatives basées sur votre connaissance approfondie du marché.
Nous vous offrons un package de rémunération à la hauteur de vos compétences et de votre engagement. Si vous faites preuve de capacités, d'une attitude positive et de résultats probants, de nombreuses opportunités d'évolution de carrière et de perfectionnement vous attendent chez UPS.
Vos missions :
Générer et qualifier des prospects & des leads
Traiter des leads provenant de partenaires de vente européens et mondiaux
Identifier et développer des recommandations de clients
Gérer et alimenter un pipeline client à l'aide de Salesforce
Élaborer des plans d'action commerciale et des stratégies
Organiser les activités de vente
Piloter et élaborer des propositions commerciales en collaboration avec une équipe dédiée à la gestion des appels d'offres
Négocier et conclure des accords commerciaux avec les clients
Contribuer à la stratégie d'UPS Healthcare en identifiant et en partageant les tendances du marché
Votre profil :
Formation : Licence ou Master, de préférence en Management des ventes ou en chaîne d'approvisionnement
Minimum 8 à 10 ans d'expérience dans l'industrie de la logistique, avec une préférence pour des expériences variées
Connaissance approfondie de la logistique pharmaceutique et médicale
Solide expérience en logistique et distribution
Palmarès commercial prouvé et appétence pour le développement de nouveaux clients
Autres informations:
Contrat permanent
Salaire compétitif et primes basées sur la performance
Formation complète à l'intégration et opportunités de développement continu
Nombreuses opportunités d'avancement grâce à notre feuille de route de croissance commerciale et d'investissement stratégique.
Experience: 9 An(s)
Compétences: Données d'activité de la structure, du service,Déterminer le potentiel d'un client ou prospect,Mettre en oeuvre une stratégie commerciale,Analyser, exploiter, structurer des données,Élaborer une stratégie commerciale
Langues: Anglais exigé,Français exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Affrètement et organisation des transports
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
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