Chargé d’insertion travailleurs indépendants – F/HVous accompagnez des travailleurs indépendants bénéficiaires du RSA dans la consolidation ou l’évolution de leur activité, contribuant ainsi à la mise en œuvre concrète de la politique départementale d’insertion.Vous souhaitez mobiliser vos compétences au service d’un accompagnement structurant et opérationnel ?Rejoignez une mission où expertise et terrain se conjuguent au quotidien.MODALITÉS CONTRACTUELLES :Si vous êtes fonctionnaire ou lauréat du concours : par voie statutaire.Si vous n’êtes pas fonctionnaire : en CDD de 3 ans, renouvelable, avec perspective de CDI à l’issue d’une période de 6 ans.CONTEXTE & MISSIONS : Rattaché au Service Insertion, vous êtes basé à l’Hôtel du Département à Cahors, tout en assurant une itinérance régulière sur les secteurs de Cahors et de Gourdon. Un poste concret, au contact direct des entrepreneurs accompagnés, où vous intervenez à la fois sur l’analyse de leur activité et sur la construction de solutions adaptées. Vos missions ?• Prendre en charge un portefeuille d’environ 110 travailleurs indépendants bénéficiaires du RSA et instaurer une relation d’accompagnement claire et structurée.• Poser un diagnostic professionnel et économique précis pour comprendre la réalité de l’activité.• Analyser la viabilité, repérer les marges de progression et sécuriser les points de fragilité.• Co-construire un plan d’action concret : développer, ajuster, diversifier… ou réorienter lorsque nécessaire.• Assurer un suivi régulier, cadré et exigeant, dans le respect du cadre contractuel du RSA.• Activer les bons partenaires au bon moment pour fluidifier les parcours.• Contribuer aux bilans et à l’amélioration continue des pratiques du service.Un poste à forte valeur ajoutée, où analyse, relation de confiance et compréhension des réalités entrepreneuriales se rencontrent chaque jour sur le terrain. VOTRE PROFIL :De formation conseiller en insertion professionnelle, travailleur social ou équivalent, vous justifiez d’une première expérience en accompagnement et êtes reconnu pour votre capacité d’analyse et votre aisance relationnelle. Une connaissance du secteur privé ou des bases en comptabilité privée est appréciée.Votre plus ? Votre capacité à structurer un accompagnement clair et efficace.Vos atouts personnels ? Rigueur, autonomie et qualité d’écoute.QUOTITÉ ET LIEU DE TRAVAIL :Poste à temps complet.Poste basé à l’Hôtel du Département, dans des locaux récents, agréables et fonctionnels, situés, Avenue de l’Europe-Regourd à Cahors (46000), dont la construction s’est inscrite dans une démarche environnementale responsable et soucieuse de l’intégration paysagère.Stationnement possible et gratuit sur place.La commune de Cahors bénéficie également d’un réseau gratuit de lignes de bus. Arrêt à proximité.RÉMUNÉRATION : Vous êtes fonctionnaire ?Catégorie A de la filière administrative ou techniqueRégime indemnitaire : 490€ bruts mensuels.Vous n’êtes pas fonctionnaire ?Vos années d’expérience sont prises en compte pour déterminer le niveau de votre rémunération !Prime : 490€ bruts mensuels.Vous avez des enfants à charge ?Que vous soyez fonctionnaire ou non, vous pourrez bénéficier du SFT (supplément familial de traitement). Il s’additionne au montant des allocations familiales.MODALITÉS DE TRAVAIL ET AVANTAGES :Des modalités de travail favorables à un équilibre vie personnelle / vie professionnelle : 25 jours de congés par an ; 28,5 de RTT ; Compte Épargne Temps ; jusqu’à 8 jours de télétravail par mois.Une formation continue tout au long de votre carrière professionnelle.De multiples possibilités d’évolution en interne.Participation sous conditions, aux frais de transports domicile / travail (abonnements de transports en commun, forfait mobilités durables).Restaurant administratif ; smartphone professionnel/personnel.Des prestations sociales individuelles : adhésion du Département au CNAS, participation à la prise en charge de votre mutuelle santé et/ou prévoyance, dans le cadre de contrats collectifs.Des activités et des loisirs à tarifs avantageux pour tous grâce à une équipe d’agents bénévoles organisés en association du personnel.VOUS VOULEZ EN SAVOIR PLUS : Contactez Jeremy MAROT, Chef du service Insertion au 05 65 53 44 63.Cette offre vous intéress et vous vous reconnaissez dans ce portrait ?Rencontrons-nous, échangeons et retrouvons-nous sur nos projets respectifs !
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