Directeur du pôle espaces publics

Offre d'emploi : Directeur du pôle Espaces Publics - Ville de Saint Priest

Dans un contexte de renouvellement urbain important et d’accroissement de sa population, la ville de Saint Priest recherche son directeur du pôle Espaces Publics.

Ce pôle comprend environ 45 agents, répartis en quatre services : études et travaux, espaces verts, cadre de vie, et foires et marchés.

Placé sous l’autorité du directeur général des services techniques, le directeur du pôle Espaces Publics assure la gestion, l’exploitation et la maintenance des espaces publics communaux.


Principales responsabilités :

* Gérer et améliorer les espaces publics communaux
* Proposer une programmation des opérations de GR/GE et des axes d’optimisation dans la gestion du patrimoine communal
* Décliner les politiques municipales dans les actions des services, notamment pour l’obtention ou le maintien de labels (Apicitée, ville fleurie, etc.)
* Développer une politique de maintenance et d’entretien pour réduire les coûts de fonctionnement
* Maintenir à jour la base de données patrimoniales et développer les outils de gestion SIG
* Piloter l’activité des services sous votre responsabilité
* Manager une équipe composée de responsables de services et de receveurs-placiers
* Assurer la préparation et le suivi budgétaire, répartir les plans de charge, et contrôler les interventions extérieures
* Mettre en place des tableaux de bord et outils de suivi pour l’amélioration continue
* Organiser la viabilité hivernale
* Garantir la conformité des équipements et des procédures d’achat


Transversalité et conseil technique :

* Collaborer étroitement avec les autres services de la DST et de la ville
* Participer à l’élaboration de la PPI, du budget, et à toutes décisions impactant la DST
* Représenter la ville dans les instances de concertation avec la Métropole de Lyon, le Sytral, et autres partenaires
* Suivre les programmes d’investissement et projets de déplacements urbains


Conditions :

* Horaires : 39 heures/semaine + 22,5 jours de RTT
* Rémunération : traitement indiciaire, régime indemnitaire, prime de fin d’année, NBI 15 points
* Encadrement d’une équipe technique d’au moins 5 agents
#J-18808-Ljbffr