Travail au sein d'une équipe pluridisciplinaire très variée (4 médecins, 2 pharmaciens, infirmier.es et d'aide-soignant.es, 3 masseurs kinésithérapeutes, 1 ergothérapeute, 1 professeur en activité physique adaptée, 1 assistant.e social.e, 1 neuropsychologue, 1 diététicien.ne, 1 psychologue, 1 IDE soins palliatifs).
Missions :
Revue des prescriptions et modification de traitement en lien avec l'équipe médicale du service
Gestion et coordination des rendez-vous externes des patients et résidents
Gestion des transports sanitaires
Gestion des commandes de pharmacie
Accueil téléphonique des familles et partenaires extérieurs
Gestion des entrées (SMR et pôle hébergement)
Distribution et administration des traitements du soir en lien avec l'infirmière à l'EHPAD-USLD
Assurer les soins infirmiers à l'EHPAD-USLD 1 week-end sur trois
- Titulaire impérativement du diplôme d'Etat Infirmier
Conditions de travail
Horaires :
10h00 - 18h00
1 week-end sur 3 travaillés (6h30-14h30 / 13h50-21h20)
- Rémunération :
- Indexée sur la grille indiciaire de la fonction publique hospitalière avec prise en compte de l'ancienneté
Experience: Débutant accepté - si diplome infirmier(e)
Compétences: Protocoles de soins,Apporter un appui technique pour le personnel,Concevoir des protocoles de soins,Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Expliquer et faire respecter les règles et procédures
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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