Gestionnaire administratif et comptable - synd mixte du pays picard

Gestionnaire administratif et comptable - SYND MIXTE DU PAYS PICARD

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* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Employeur : Structures de coopération territoriale

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* Nature de l’emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée Non renseigné
Rémunération Fourchette indicative pour les contractuels Non renseignée Fourchette indicative pour les fonctionnaires Non renseignée
* Catégorie Catégorie C (employé)
* Télétravail possible Non renseigné

Placé/e sous la responsabilité de la Direction du Syndicat Mixte, vous aurez en charge la gestion administrative et financière du Pays Picard et de lOffice de Tourisme intercommunal.

Syndicat Mixte :
-Accueil physique et téléphonique, orienter, conseiller le public vers linterlocuteur ou le service compétent
-Enregistrement et suivi des courriers
-Hiérarchiser les demandes ou les informations selon leur caractère durgence ou priorité ;
-Appui à la Direction avec assistance administrative et coordination
-Saisir des documents de formes et de contenus divers ;
-Gérer et actualiser une base dinformation ;
-Rechercher des informations, notamment réglementaires ; vérifier la validité des informations traitées ;
-Gestion RH en appui de la Direction (congés, plan de formation, suivis des carrières, remboursements de frais de déplacement, procédures et actes de recrutements, arrêts maladie, gestion des paies et déclarations associées...).
-Participer à lélaboration des documents budgétaires ;
-Etablir les titres de recette et les mandatements
-Suivre et contrôler lexécution budgétaire
-Réaliser les écritures de fin dannée

Office de Tourisme
-Assurer le suivi de la gestion comptable et du suivi des formalités administratives de loffice de tourisme
-La tenue des régies : régie de recettes (tableau mensuel en lien avec la trésorerie, récolte et dépôt des fonds, suivi des ventes sur le logiciel de caisse, virements, ...)
-Participez à lélaboration budgétaire en lien avec votre direction et en collaboration avec les différents services.
-Accompagner le chargé daccueil dans le suivi administratif de la taxe de séjour
-Encaissement et reversement des recettes correspondantes en veillant au respect des règles de la comptabilité et de linstruction des régies de recettes publiques.


Profil recherché

Titulaire dun BAC + 2, dans le domaine administratif, vous possédez une première expérience administrative et comptable ainsi quune appétence prononcée pour la gestion budgétaire. Par ailleurs, vous maîtrisez le fonctionnement et lorganisation des collectivités territoriales.

Savoirs:
Connaissance des règles de la comptabilité publique (instruction budgétaire M57),
Maîtrise ou connaissance de loutil informatique (logiciel JVS, Pack Office),
Capacités rédactionnelles,
Notions des principes de la commande publique.

Savoir être :
Capacité à travailler en équipes pluridisciplinaires,
Discrétion professionnelle et disponibilité,
Autonomie, polyvalence et esprit dinitiative,
Sens du service public,
Rigueur et organisation dans le travail.


Qui sommes-nous?

Il exerce les compétences suivantes :
Elaboration, approbation, révision, modification et mise à jour du schéma de cohérence territoriale (SCoT).
Définition des grandes orientations du développement et de laménagement du territoire.
Promotion du tourisme, dont la création doffice du tourisme.
Portage, coordination et mise en uvre des différents dispositifs de contractualisation relevant du périmètre du Pays avec lEtat, la Région, le Département et lUnion européenne notamment le programme LEADER et le contrat de ruralité.

Carte restaurant
CNAS

CV et lettre de motivation obligatoire
Candidature à envoyer à lattention de Monsieur le Président Emmanuel LIEVIN
à ladresse mail : dir@payspicard.fr

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint adm. principal de 1ère classe

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsquaucune candidature dun fonctionnaire na abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite dune durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 03/11/2025

Assistante / Assistant de direction


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