EN UN COUP D'ŒIL ?: Basé à Issy Les Moulineaux A partir de septembre 2026 Pour une durée d'un an Vous travaillerez à l'analyse de la catégorie sur les différents circuits (HMSM, E-Commerce, Proxi, HD) dans le but de nourrir la vision catégorielle Vous participerez à la réflexion Merchandising et au développement d'outils terrain. Vous participerez à la réflexion et la mise en place de la stratégie promotionnelle de la division Chocolat VOTRE MISSION, SI VOUS L'ACCEPTEZ : Héloise recherche son Alternant category manager marché F/H pour ses équipes. Vous travaillerez sur des marques prestigieuses comme Nestlé Dessert, Les Recettes de l'Atelier, KitKat, Lion, Nesquik, Crunch ou encore Lanvin. Vous serez responsable de : E COMMERCE : Suivi des performances Drive via l'outil Data Impact (DN, Part de Voix) Soutien à la mise en place d'activations E-commerce sur le circuit Drive GMS (bannières, paramétrage mots-clés) Analyse de la performance des mises en avant Drive et Pure Players Maillage entre les équipes Marketing et Retail afin de réaliser des projets E-Commerce Participation à l'élaboration des rendez-vous clients Analyse e-Merchandising (visuels, libellés) CATEGORIE : Réalisation de présentations catégorielles diverses en utilisant les panels distri et conso Participation à la réflexion catégorielle Mise à jour des tableaux de bord Catégorie et analyses sur les performances, la distribution Mise à jour des documents à destination de la force de vente A PROPOS DE VOUS : Vous préparez un master 2 école de commerce /agro ; Connaissance et utilisation du panel distributeur nécessaire 1ère expérience requise dans le domaine de la Grande Distribution Alimentaire (industrielle ou Distributeur) Bonne gestion des données chiffrées (excel)Vous êtes une personne reconnue pour votre grande rigueur, vos solides capacités d'analyse et votre force de proposition ; Esprit d'analyse et rigueur organisationnelle (multi tâches) Autonomie et esprit d'initiative Enthousiasme, engagement et implication Capacité à travailler dans une structure matricielle Vous cherchez une entreprise qui est responsable, à tous les niveaux Vous parlez couramment anglais. // Votre niveau en anglais vous permet de lire, écrire, participer aux meetings. CE QUE NOUS VOUS OFFRONS ?: Rémunération en fonction de l'âge et de la progression dans le cycle de formation préparé : rémunération fixe sur 13,5 mois? participation & intéressement selon les résultats mois Une culture d'entreprise qui place la simplicité, la confiance, la collaboration et l'innovation au cœur de son modèle ; avec une politique de travail flexible et l'option de télétravailler à hauteur de 2 jours / semaine selon l'éligibilité du poste et le rythme entreprise-école de l'alternance Un environnement où vous menez votre développement grâce à de nombreuses formations, à l'intégration de l'IA dans votre quotidien, ainsi qu'un accompagnement vers l'emploi grâce au programme Nestlé Needs YOUth De nombreux avantages santé, sport & bien-être, des événements proposés par le Bureau des Stagiaires & Alternants, ou bien le programme PetsAtWork (venir avec son chien au bureau), etc. vous seront proposés. De plus, les Comités Sociaux et Économiques de l'entreprise offrent d'autres avantages significatifs. Nous sommes fiers d'être labellisés Happy Trainees et Engagement Jeunes depuis des années Mutuelle et prévoyance?: participation employeur au-delà de 50%. QUI SOMMES NOUS : Depuis plus de 150 ans, Nestlé met son savoir-faire au service de l'alimentation et s'est fixé le dessein ambitieux d'améliorer la qualité de vie et contribuer à un avenir plus sain. Guidés par ces valeurs, les 10 000 collaborateurs de Nestlé en France cultivent l'esprit pionnier d'Henri Nestlé, et contribuent tous les jours à l'amélioration des produits d'une centaine de marques connues et reconnues.?? La France est le 1er marché européen de Nestlé, le 3e dans le monde et 70% des matières premières utilisées dans ses usines sont françaises. Envie de rejoindre le premier pôle d'expertises agro-alimentaires, Place à l'action ! C'est maintenant. Pour aujourd'hui et pour demain.? VOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT Après avoir postulé, si votre candidature est sélectionnée, nous vous recontacterons pour vous proposer :?? un premier entretien avec Anne-Valérie, du service recrutement puis, si votre candidature est retenue, un entretien avec votre futur manager En tant qu'entreprise handi-accueillante, nous nous engageons à vous offrir les meilleures conditions possibles selon votre situation de handicap. Si cela vous concerne, n'hésitez pas à nous en faire part ! _Cette offre vous intéresse ? ?_ _Alors Placeàl'Action ! Postulez dès maintenant._ _?_ _Chez Nestlé, chacun, quel que soit son genre, son orientation sexuelle, son âge, son handicap, son origine sociale, géographique ou culturelle, bénéficie des mêmes opportunités, sans distinction._ _Découvrez_ _ici notre politique Diversité, Equité, Inclusion (https://www.nestle.fr/emplois/diversite-equite-inclusion)_ _._
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