Manpower Toulon Industrie recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur du secteur naval, un(e) Technicien(ne) Méthodes Industrielles ? Mécanique (H/F). Rattaché(e) au service Préparation Industrialisation SNA, vous intervenez sur l'industrialisation des activités mécaniques et contribuez à l'optimisation des processus industriels. 1. Industrialisation & dossiers techniques - Élaborer des dossiers industriels simples. - Rédiger les Dossiers de Préparation de Référence (DPR). - Concevoir, rédiger ou vérifier les modes opératoires de production ou de maintenance. - Mettre à jour les dossiers industriels en intégrant les évolutions produit, process et orientations industrielles. - Réaliser les plans de fabrication en lien avec les procédés mécaniques. 2. Approvisionnements, ressources & essais - Définir les besoins en approvisionnements (composants standards et spécifiques). - Identifier les ressources nécessaires : effectifs, moyens industriels et outillages. - Déterminer les contrôles et essais à effectuer. - Préparer et accompagner les transferts de technologie. 3. Support opérationnel & amélioration continue - Apporter un support technique à la production, aux achats et à la maintenance sur l'exploitation des données industrielles. - Participer au déploiement du référentiel d'industrialisation détaillée. - Traiter les non-conformités et contribuer à la gestion de configuration produit. - Proposer des actions d'optimisation à partir des retours d'expérience (REX). Vous êtes titulaire d'une formation Bac2/3 (BTS, DUT, BUT ou équivalent) en mécanique, industrialisation ou maintenance, et vous justifiez d'une première expérience d'au moins 1 an (idéalement jusqu'à 5 ans) en maintenance, industrialisation ou conduite d'installations mécaniques. Vos atouts - Solides connaissances des procédés mécaniques et de la documentation technique. - Habilitation électrique H0/B0 à jour. - Rigueur, autonomie, esprit d'analyse et goût du travail en équipe. Intéressé(e) ? N'attendez plus et transmettez-nous votre candidature ! \nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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