QUI ÊTES-VOUS ? _________
- Vous avez une formation de niveau BAC+5 en école d'ingénieur ou équivalent.
- Vous possédez une expérience réussie d’au moins 10 ans dans le management et dans la gestion de projets pour un secteur ayant des exigences qualitatives importantes et de préférence dans l’industrie cosmétique.
- Vous disposez de connaissances en packaging, mais également sur les machines de conditionnement et/ou équipements industriels.
- Votre capacité à écouter activement et à analyser, tout en faisant preuve d'ouverture d'esprit, vous permet d’être force de proposition.
- Vous avez une aptitude à communiquer et animer des réunions et autres groupes de travail.
- Vous faites preuve d’initiative, de rigueur, de capacité d’analyse, de travail en équipe et de qualité relationnelle.
- Vous savez vous imposer comme Responsable d’Axe et fédérer les différents acteurs autour d'objectifs communs.
- Vous savez constituer des équipes performantes
- Vous êtes reconnu pour votre sens de l'organisation.
- Vous êtes flexible, créatif et vous savez vous adapter à un environnement évolutif.
- Votre pratique de l’anglais est opérationnelle.
QUE POUVONS-NOUS PROPOSER ? ___________
- Un poste exigeant dans un environnement ambitieux avec des opportunités d’apprentissage quotidiennes et des membres d’équipe passionnés.
- Un package compétitif, de la rémunération en passant par les avantages.
- Au-delà de ce poste, votre évolution est un pilier de notre ambition. Parfums Christian Dior, appartenant au Groupe LVMH, propose des perspectives professionnelles avec une présence mondiale et une croissance continue au sein de 75 différentes Maisons.
VOTRE IMPACT ___________
En tant qu’expert Développement Packaging, de la conception à l’industrialisation, notre raison d’être pour Parfums Christian Dior est de convertir une idée créative en solutions techniques, pour réussir le lancement d’un produit fini à l’échelle industrielle, dans la recherche de l’excellence opérationnelle en matière de qualité, respect des délais et enjeux environnementaux, tout en contribuant à la performance économique.
Vous vous inscrivez dans notre raison d’être, avec un esprit collaboratif, et des qualités managériales.
Au sein du département Développement Packaging, l’axe « Industrialisation Développement Packaging » est en charge de l’industrialisation des nouveautés, de la conception des secondaires et des tertiaires, pour les métiers du Maquillage, du Parfum et du Soin.
VOTRE MISSION ____________
Basé à Saint Jean de Braye, et rattaché(e) au directeur Développement Packaging, vous managez une équipe de 12 de collaborateurs et vos principales missions seront les suivantes.
- Manager votre équipe, l’accompagner d’un point de vue opérationnel, fixer les objectifs, évaluer la performance et assurer sa cohésion avec les autres départements. Accompagner la montée en compétence technique de votre axe notamment dans la culture de l’excellence opérationnelle, en identifiant les points de formation nécessaire et en développant une approche de challenge des pratiques internes et externes. Identifier les talents et contribuer à les faire grandir.
- Piloter votre activité, maitriser et diffuser l’information sur l’état d’avancement des développements techniques, que ce soit en phase de conception ou en phase de pré-série technique (PST), auprès des partenaires internes, de la hiérarchie, vers les membres de votre équipe. Assurer la performance de votre axe, et contribuer à enrichir les process et les méthodes. Participer aux réunions transverses du département et représenter le service Industrialisation Développement Packaging au sein des différentes instances internes.
- Assurer le liant entre les différents acteurs des sites de production, comme les UP, l’Ingénierie, la Qualité, la Logistique.
- Dans le cadre des lancements, orchestrer la définition et le développement des modes d’emballages (étuis, PTFs, carton croisillon, etc..) de tous les composants liés aux projets, compatibles avec les lignes de conditionnement associées et/ou en intégrant les contraintes ergonomiques. Identier les points à valider via des PST, et animer des AMDEC Process en présence des Fournisseurs retenus. S’assurer d’une validation et/ou d’un avis pour chaque PST.
- Etre force de proposition pour réduire l’impact environnemental (éco-conception / réduction des déchets) et améliorer les conditions de travail (ergonomie)
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