Alternance - chargé de marketing digital h/f

Alternance - Chargé de Marketing Digital H/F

L’IFAE Business School – un métier, une formation, un emploi

L'IFAE Business School est spécialisé dans les formations diplômantes reconnues par l'État, en alternance de Bac +2 à Bac +5 en Marketing.

Notre entreprise partenaire recrute un Chargé de Marketing Digital H/F en alternance !


Responsabilités :

* Animation du site, en lien avec les différentes campagnes internes
* Intégration et mise à jour des produits dans le back-office
* Analyses des performances des pages et parcours du site (trafic, taux de clics, taux de scroll, engagement, etc.)
* Suivi des KPIs digitaux
* Propositions d'optimisation des pages et tests
* Suivi de la e-réputation de la marque et interactions avec les internautes (questionnaires de satisfaction, avis clients…)
* Veille et suivi des tendances marketing


Profil recherché :

* Vous êtes intéressé par une formation en marketing et souhaitez enrichir vos compétences dans ce domaine
* Vous possédez de très bonnes compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit.
* Vous avez une appétence pour les réseaux sociaux et une capacité à les utiliser efficacement.
* Vous êtes à la fois créatif et organisé dans votre approche du travail.
* Vous disposez d'une bonne capacité d'analyse pour traiter les informations de manière approfondie


Avantages :

* Accès aux avantages CE
* Prime de participation et d’intéressement
* Participation aux frais de transport
* Un campus de 3000m2 moderne équipé d'espaces de détente, de babyfoot et d'une salle de restauration
* Une formation dispensée par des professionnels expérimentés et qui exercent toujours dans leur domaine d'expertise, dédiés à votre progression et à votre réussite
* Un accompagnement personnalisé pour faciliter votre recherche d'alternance (coaching, job dating...)

L'IFAE vous ouvre les portes d'une formation de qualité et d'une expérience professionnelle stimulante.

Saisissez l'opportunité, postulez dès aujourd'hui !

Formation financée dans le cadre d’un contrat de travail en alternance selon les règles légales de prises en charge OPCO (NPEC France compétences) avec possible reste à charge employeur

#J-18808-Ljbffr