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Technicien de maintenance (f/h)

Pontailler-sur-Saône
CDI
Randstad Gray
Technicien maintenance
Publiée le Il y a 9 h
Description de l'offre

Randstad vous ouvre toutes les portes de l'emploi : intérim, CDD, CDI. Chaque année, 330 000 collaborateurs (f/h) travaillent dans nos 60 000 entreprises clientes. Rejoignez-nous !
Nous recherchons pour le compte de notre client un technicien de maintenance (f/h) Vos missions seront :

- Veiller au respect des normes régissant l'activité (sécurité, qualité, environnement).
- Détecter les dysfonctionnements sur l'ensemble des équipements mécaniques (machines de
production, ponts roulants, centrales à béton, moules de fabrication...).
- Assurer un diagnostic précis des pannes mécaniques et intervenir pour remédier aux défauts
constatés.
- Effectuer la maintenance préventive et curative sur : Ponts roulants : contrôle, entretien,
remplacement de pièces mécaniques (câbles, poulies, moteurs, freins...).
- Centrales à béton : surveillance, réglages, interventions sur les convoyeurs, malaxeurs,
systèmes de pesée, etc.
- Moules de fabrication : démontage, nettoyage, inspection, réparation et remontage des
moules.
- Autres équipements mécaniques de l'atelier ou du site.
- Réaliser les réglages et mises au point nécessaires au bon fonctionnement des installations.
- Participer à l'amélioration continue des équipements et des procédures de maintenance.
- Travailler à la gestion de la GMAO : saisie des interventions, suivi des stocks de pièces
détachées, planification des opérations.
- Assurer la traçabilité des interventions et rédiger les rapports techniques.
- Collaborer avec les équipes de production pour optimiser la disponibilité des équipements. Les horaires de travail sont en 2X8, du lundi au vendredi uniquement. (aucun poste le week-
end, pas d'astreinte, ni de déplacement).COMPÉTENCES REQUISES

- Formation technique de niveau Bac ou Bac Pro (Mécanique, Maintenance Industrielle).
- Autonome, rigoureux, motivé, polyvalent et doté d'un bon esprit d'équipe.
- Sens de l'organisation et aisance relationnelle indispensables.

- Habilitations souhaitées : BT, HT, CACES (chariot élévateur, pont, nacelle). Ces formations
peuvent être réalisées lors de l'intégration.
- Volontaire pour évoluer dans une équipe solidaire où les qualités humaines sont une priorité.

RÉMUNÉRATION
Selon le profil, Statut ETAM, temps plein 158,82H.
+ Prime de 13e mois
+ RTT
+ Prime de Sécurité
+ Prime de vacances
+ Prime de panier
+ Mutuelle Familiale & Prévoyance
+ Œuvres sociales du CSE
+ Intéressement & Participation de l'entreprise

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