Raison d'être du poste
Agir pour une mobilité durable et inclusive au service des publics les plus fragiles, en lien avec un réseau local et international de partenaires.
Missions principales
Dans le cadre du projet Interreg-INCLUDES, porté par la Direction des territoires, de la coopération et des mobilités, et sous la responsabilité du/de la maître·sse dapprentissage, vous participerez aux missions suivantes, dans les conditions prévues par la réglementation relative à lapprentissage :
Contribuer au développement et à la mise en œuvre des actions du Département en faveur dune mobilité durable et inclusive, à destination de différents publics : personnes âgées, personnes en situation de handicap, publics en insertion, usagers des circonscriptions sociales.
Appuyer la coordination du projet Interreg-INCLUDES, notamment à travers :
oLa participation aux réunions de coordination avec les partenaires internationaux du projet.
oLa contribution à lanimation du réseau des partenaires locaux, internes au Département comme externes.
oLe soutien à lorganisation des activités liées au projet : rencontres avec les acteurs clés, réunions, ateliers, etc.
oLa rédaction de notes, comptes rendus et documents de synthèse.
Participer au suivi et à la coordination, au niveau départemental, de lensemble des acteurs institutionnels et associatifs intervenant dans le champ de la mobilité solidaire.
Cette mission vous permettra dévoluer dans un environnement partenarial riche, à la fois local et international, autour dun projet ambitieux visant à mettre en œuvre des politiques publiques durables et inclusives, adaptées aux besoins des usagers les plus précaires.
Vous serez amené·e à participer à des réflexions stratégiques sur des enjeux complexes, contribuant à la construction de la doctrine de mobilité solidaire du Département, en cohérence avec sa vision du projet de territoire.
Profil
Niveau détudes : Master 1 ou 2 en science politique ; géographie ; aménagement et développement territorial ; mobilité et transport.
Compétences requises :
1. Aisance dans le travail en équipe et en réseau, en lien avec différents services, directions et partenaires, aussi bien locaux quinternationaux.
2. Anglais courant indispensable, à lécrit comme à loral, pour interagir efficacement dans un cadre de coopération européenne.
3. Maîtrise des outils bureautiques (Microsoft Office) pour gérer, organiser et présenter vos travaux avec efficacité.
4. Excellentes capacités rédactionnelles et esprit de synthèse, pour produire des contenus clairs, structurés et pertinents.
Informations complémentaires
Le contrat dapprentissage du secteur public est ouvert aux jeunes de 16 à 29 ans, sans limite dâge pour les candidats reconnus travailleurs handicapés (RQTH). Attention le contrat de professionnalisation ne peut être conclu avec un établissement du secteur public.
Un terrain dapprentissage unique, des défis concrets, un impact réel : et si ton avenir commençait ici ?
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