L'EHPAD SAINT-VINCENT DE PAUL de la Fondation Œuvre de la Croix Saint Simon recrute : UN AGENT DE SERVICE HÔTELIER (H/F) En CDD temps plein Bienvenue au sein de la Fondation Œuvre de la Croix Saint-Simon. Acteur majeur dans les secteurs sanitaires et médico-sociaux aux services des personnes vulnérables de la naissance à la fin de vie. Située à Stains, la maison de retraite Saint Vincent de Paul est un Établissement d'Hébergement pour Personnes âgées Dépendantes (EHPAD), intégralement habilité à l'aide sociale, nous accueillons les personnes âgées à partir de 60 ans, vivant seules ou en couple, quel que soit leur niveau d'autonomie. L’établissement possède une unité protégée de 13 places ainsi qu’un PASA et accueille 80 résidents en hébergement définitif et 5 résidents en accueil temporaire. Un accueil de jour avec une plateforme de répit est adossé à l’EHPAD. Vos responsabilités Rattaché(e) à la directrice d’établissement, en tant qu'agent(e) de service, vous serez responsable de fournir un service de qualité dans le domaine de l'hôtellerie et du nettoyage. Vos principales missions sont · Assurer le nettoyage et l'entretien des chambres, des espaces communs et des installations · Assurer la plonge et les tâches quotidiennes et périodiques en cuisine. · Participer au dressage et service à table · Respecter les procédures de nettoyage et d'hygiène établies · Signaler toute anomalie constatée dans les locaux ou dans le matériel à la direction Vous avez · Un diplôme agent de propreté et d’hygiène · Expérience confirmée sur un poste équivalent · Le sens des responsabilités et de l’organisation. · Un esprit curieux et une personnalité dynamique. Nous vous attendons ! A vos marques, prêt, postulez ! Nous vous accompagnons tout au long de votre carrière en vous offrant. - Un plan de développement des compétences pour accompagner votre évolution. - Plan d’amélioration des conditions de travail, QVT avec un service social dédié aux salariés, Ressourcez-vous (sophrologie, prévention des risques Psycho Sociaux, psychologues du travail). - Des jours de congés supplémentaires : 6 semaines de congés payés, ancienneté, récupération des jours fériés tombant sur des repos hebdomadaires - Forfait « mobilités durables » pour le vélo, covoiturage - Rémunération à partir de 2 200 € brut mensuel. - Rémunération déterminée en fonction de l’expérience en application de la convention collective de la FEHAP (CCN 51) et indemnité SEGUR.
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