Chef déquipe électricien sur chantiers industriels (h/f) (h/f/d)

Notre client spécialisé dans le domaine du process industriel et de la distribution d’énergie sur les Hauts de France recrute un chef d'équipe sur chantier H/F

Vos missions :

Partie technique :
- Préparation méthodique du travail.
- Suivi attentif du matériel individuel et collectif mis à disposition.
- Lecture et modification manuscrite des schémas électriques sur site.
- Mise en place de cheminements, création de supports et tirage de câbles.
- Implantation précise de l’appareillage dans les coffrets et les armoires.
- Câblage des armoires de puissance BT et contrôle des commandes (automates…).
- Exécution du câblage conforme aux schémas électriques.
- Réalisation des cheminements de câbles et installation des appareillages et matériels.
- Tirage de câbles BT / HTA (≤ 20 000V).
- Raccordements BT, raccordements HTA (≤ 20 000V) avec les jeux de barres.
- Pose minutieuse des circuits de terre.
- Participation active aux essais (rotation phases, moteur, couplage moteur, réglage de variateur) et test des E/S automate.
- Autocontrôle des travaux et intervention en dépannage électrique et électromécanique.
- Vérification de la conformité de l’installation aux normes en vigueur (régime de neutre…).
- Mise sous tension prudente de l’installation.
- Assistance apportée à l’organisme de contrôle.
- Diagnostic approfondi des causes des pannes ou de mauvais fonctionnement.
- Essais de puissance précis et contrôle minutieux du câblage.
- Mise en service consciencieuse et contrôle de l’installation finale.

Partie gestion et organisation :
- Pointage des heures et des déplacements dans les délais impartis.
- Transmission assidue des documents administratifs au responsable.
- Information sur le crédit d’heures alloué à l’affaire et à l’équipe.
- Contrôle du matériel livré sur chantier.
- Anticipation et organisation personnelle du travail pour une réalisation de l’installation dans des conditions optimales et dans les délais impartis.
- Propositions pour optimiser l’organisation.
- Rapport détaillé d'informations pour une mise à jour du dossier final (D.O.E.).
- Participation active à la préparation de chantier (revue de contrat) et implication dans le bilan de fin de chantier.
- Attribution des missions à chacun.
- Implication dans le respect du planning de l’affaire.

Partie Qualité - Sécurité - Environnement :
- Application du règlement intérieur de l’entreprise et du site, ainsi que des règles et procédures liées à la sécurité, à la qualité et à l’environnement.
- Participation aux formations (ex : l’habilitation aux risques électriques et au recyclage)
- Vérification des habilitations (risques électriques, et application rigoureuse des règles de consignation (UTE C 18-510)).
- Protection contre les risques déclarés (E.P.I.) et maîtrise approfondie des règles d’hygiène sécurité et de l’utilisation des EPI.
- Responsabilité de l’outillage et des véhicules confiés.
- Remontée proactive des incidents et presqu’accidents.
- Vérification constante de la conformité du matériel et des moyens mis à disposition.
- Veille attentive à l’exécution des travaux dans les règles de l’art et à l’application des principes de sécurité.
- Responsabilité de la sécurité personnelle, de la santé, et de celles des autres personnes travaillant autour de lui.
- Information systématique du responsable sur site, du Correspondant Sécurité, et du RA sur les dysfonctionnements liés à la sécurité.
- Alerte rapide de la hiérarchie en cas de besoin et remontée immédiate à l’entreprise des situations de presqu’accident, accident, non-conformité, CRI, non-respect du règlement intérieur.
- Application immédiate du droit de retrait et protection proactive contre les risques déclarés.
- Vérification régulière des habilitations de son équipe.
- Implication dans le respect de toutes les règles de sécurité liées au métier et à l’environnement du chantier.
- Animation ou participation à au moins une causerie par an sur le thème environnemental.
- Surveillance de la sauvegarde et contribution à la protection de l’environnement en veillant notamment au recyclage, à la réduction des déchets, et à l'optimisation de l’utilisation des énergies à son poste de travail, sur ses chantiers, ainsi que lors de ses déplacements.
- Participation continue à des projets en lien avec les engagements de l’entreprise et de notre groupe.
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.