Assurer la comptabilité générale et analytique
Piloter la clôture des comptes annuels et mensuels
Assurer les déclarations fiscales et sociales (TVA, DSN, etc.)
Préparer les règlements fournisseurs et suivre les règlements clients
Gérer la partie RH (plan de formation, paie, ...)
Élaborer les reportings financiers et tableaux de bord
Gérer la trésorerie, les prévisionnels et les relations bancaires
Préparer les bilans avec l'expert-comptable et suivre les audits
Suivre les contrats avec les tiers (assurances, baux, obligations légales, ...)Formation supérieure en comptabilité, gestion ou finance (Bac +3 mini et/ou DCG, DSCG, Master CCA)
Expérience significative (minimum 10 ans) dans un poste similaire
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, ERP, etc.)
Solides compétences en droit social, droit fiscal et droit du travail
Rigueur, discrétion, organisation et autonomie
Bon relationnel et capacité à manager une petite équipe
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