Credit controller h/f

Lynx RH Sud Est, cabinet de recrutement spécialisé recherche pour un de ses clients, groupe industriel de plus de collaborateurs et travaillant sur la qualité de l'air et énergétique des bâtiments, un credit controller H/F pour rejoindre ses équipes en CDI.Vos missionsParticiper à l'élaboration de procédures de crédit et de recouvrement pour garantir les paiements dans les délais impartis et renforcer la fidélisation de la clientèleContrôler et gérer les crédits de bout en bout : analyse du profil financier de nouveaux clients et des risques clients, définition des modalités et des délais de paiement, suivi des encours de crédits, gestion des recouvrements et des contentieux...Assurer la liaison avec la clientèle, les départements finance, juridique et comptabilité de l'entreprise et les agences de recouvrementParticiper à l'amélioration des processus de contrôle, de relance et de recouvrement des créditsAnalyser financière du profil des clients, de leur solvabilitéEvaluer les risques liés aux différentes situations des clientsMinimiser les risques de défauts de paiementParticiper à l'élaboration de stratégies pour améliorer les performances, prévenir les impayés et automatiser le process Credit Control (recouvrement, pré relance, automatisation des paiements)Gestion des agréments assurance-crédit et du contrat d'assurance-créditParticiper aux négociations de décisions créditQualifier et répondre aux demandes de créditParticiper à l'élaboration mensuelle des reportings pour la Direction Administrative et FinancièreSupervision des déblocages de commandes et des révisions de plafondGestion, du recouvrement et des litiges et contentieuxGestion d'un portefeuille clients dédié, majorité de B to B et grands comptesProfil recherchéIssu(e) d'une formation supérieure en comptabilité/finance de niveau bac+5, vous justifiez de 5 ans d'expérience minimum sur des missions similaires.Vous maitrisez SAP.Vous êtes organisé(e), autonome, et faites preuve d'un bon esprit d'analyse.Informations complémentairesType de contrat : CDITemps de travail : Temps pleinSalairepar an