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Responsable d'exploitation du stationnement couvert (h/f)

cdg69
Responsable exploitation
Publiée le 27 mai
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Mobilité, déplacements et transports > Politique des déplacements Grade(s) recherché(s) Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Courchevel Parc Auto-recherche son nouveau collaborateur. Missions / conditions d'exercice Sous la direction du directeur des Services techniques, en qualité de Responsable d'exploitation de stationnement couvert vos missions seront principalement :
- Organiser, suivre et contrôler l'ensemble des activités nécessaires à l'exploitation des 14 parcs de stationnement couverts (2600 places)
- Assurer la bonne gestion et la coordination des interventions techniques (maintenance, entretien)
- Former, manager, soutenir et piloter l'équipe d'exploitation,
- Suivre les contrôles périodiques de sécurité
- Travailler en étroite collaboration avec la responsable administrative et financière de Courchevel Parc Auto pour la mise en œuvre des projets et l'exploitation
- Être force de proposition sur la gestion des équipements et les axes d'amélioration

Conditions de recrutement :
- Recrutement sur contrat de droit privé ou sur le cadre d'emploi des techniciens ou agents de maitrise territoriaux,
- Véhicule de service,
- Flexibilité des horaires en hiver,
- Indemnité d'astreinte,
- Rémunération selon profil et expérience,
- Lieu de travail : Courchevel Profils recherchés Diplômes :
- Niveau BAC + 2 ou similaire

Compétences professionnelles et techniques :
- Avoir des compétences managériales et une aisance relationnelle
- Avoir une expérience professionnelle portant idéalement sur les parcs de stationnement ou à défaut sur la maintenance des bâtiments
- Maitriser les outils de gestion de l'exploitation, de la réglementation en matière de sécurité dans les parkings et les bâtiments, d'une forte capacité d'adaptation ou d'apprentissage,
- Savoir gérer les priorités et faire preuve d'un grand sens d'organisation et de communication, diplomatie et courtoisie de rigueur
- Faire preuve d'autonomie dans l'accomplissement des missions

Avantages :
- Adhésion possible à l'Amicale du personnel avec de nombreux avantages : forfait de ski à tarif réduit, centre aquatique, cinéma, activités...
- Participation employeur à la mutuelle et prévoyance
- Prime de fin d'année, CIA, prime d'ancienneté, titres-restaurant
- Accompagnement au logement

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