Responsable de gestion h/f

Description du poste

Intitulé du poste
Responsable de Gestion H/F

Contrat
CDI

Temps de travail
Forfait Jours

Rémunération annuelle (salaire de base + 13ème mois)
55 000 € bruts annuels (négociable selon profil)

Description de la mission

Vos Principales Missions

* Garantir la gestion financière, le reporting et le pilotage des activités administratives du pôle, tout en accompagnant les équipes vers une efficacité optimisée.
* Superviser la gestion administrative et financière du pôle : élaboration et suivi du budget, contrôle des achats, gestion des relations contractuelles, mise à jour des procédures internes, gestion documentaire, en lien avec le contrôle de gestion.
* Contrôler les activités de régie recettes, assurer le suivi des audits, et accompagner les responsables concernés.
* Garantir la fiabilité et la sécurisation des données financières : contrôle, consolidation, et analyse approfondie.
* Construire et optimiser les tableaux de bord pour un pilotage efficace, assurer la conformité réglementaire, et améliorer les outils de gestion.

Vous encadrerez une équipe de deux personnes et favoriserez le travail en transversalité, grâce à un excellent relationnel et un esprit de collaboration.

Profil

* Titulaire d’un Bac+4/5 en gestion ou finances, avec une forte appétence pour la donnée chiffrée, sa sécurisation et son analyse.
* Rigoureux.se et méthodique, maîtrisant les techniques budgétaires et comptables, avec d’excellentes capacités de consolidation et de synthèse.
* Reconnu.e pour votre capacité à construire une vision stratégique et opérationnelle, et pour votre contribution au développement et à l’amélioration continue d’une activité.
* Pédagogue, capable d’accompagner et de faire progresser les équipes au quotidien.
* La connaissance de la commande publique serait un plus.

Rémunération – Avantages Et Conditions

* Participation à des projets ambitieux dans un environnement stimulant et innovant.
* Parcours de formation continue et possibilités d’évolution.
* Poste cadre au forfait jour (212 jours travaillés/an).
* Rémunération de 55 000 € bruts, négociable selon profil.
* Prime de 13ème mois et prime d’objectifs.
* Poste éligible au télétravail (2,5 jours maximum/semaine).
* Titres restaurant, forfait mobilité durable, mutuelle/prévoyance, épargne salariale, avantages CSE.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que NGE valorise l’expertise de ses collaborateurs et prône un environnement de travail bienveillant et inclusif. Parce que NGE est une entreprise en croissance continue dont la diversité des projets, au cœur de l’intérêt général, offre un cadre de travail unique et stable.

Parce que le pôle stationnement-mobilité permet d’approcher des dimensions humaines, techniques, technologiques, et organisationnelles pour renforcer ses services aux habitant.e.s et usager.ère.s.

* Processus de recrutement : après une préqualification téléphonique, entretien(s) avec le manager et RH, et tests techniques (Excel).

Vous vous reconnaissez dans cette offre ?
Rejoignez-nous et devenez un acteur ou une actrice clé de la performance de l’entreprise !
Envoyez votre candidature (CV et lettre de motivation) à : recrutement@nge-nantes.fr

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