Publiée le 16 juin
Mission du poste
Le client
Manpower TOULON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Cariste CACES 3 (H/F)
Les missions
Rattaché(e) à l'entrepôt, vous participez activement à la gestion des flux logistiques dans leur globalité :
Réception des marchandises (matières premières, emballages.) et contrôle de leur conformité
Organisation, rangement et optimisation des zones de stockage
Gestion des flux internes à l'aide d'un chariot élévateur (CACES 3) et d'outils de radiofréquence
Préparation des commandes et gestion des expéditions (contrôle, étiquetage, qualité)
Suivi et mise à jour des stocks sur les outils informatiques
Identification et gestion des non-conformités produits
Participation aux inventaires (méthode ABC)
Application stricte des règles de sécurité et des bonnes pratiques (GMP)
Entretien de premier niveau du matériel et maintien de la propreté des zones de travail
Le profil
Vous disposez d'une expérience de 2 à 3 ans minimum sur un poste similaire, idéalement acquise en environnement industriel, logistique ou agroalimentaire.
Vos atouts :
Maîtrise de la conduite de chariots élévateurs
Bonne gestion des flux et des priorités
Rigueur, organisation et autonomie
Aisance avec les outils informatiques (scan, ERP)
Indispensable : CACES R489 catégorie 3 valide
Horaires en 3x8 ou journée :
06h00 - 14h00
14h00 - 22h00
22h00 - 06h00
ou 08h30 - 17h00
Rémunération :
Prime d'équipe
Prime d'habillage
13e mois
RTT
Avantages Manpower :
Compte Épargne Temps (8 %)
Accès CSE / CSEC
Accompagnement FASTT (logement, garde d'enfants, mobilité)
Mutuelle et prévoyance
Profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
