Développeur fullstack senior - 100% remote (h/f)

Nous recherchons un·e développeur·se Fullstack JavaScript senior pour rejoindre notre équipe tech agile et engagée.
Vous jouerez un rôle clé dans le développement de nos fonctionnalités et produits, tout en contribuant à la performance de notre codebase.

Vos missions :
- Concevoir et développer des fonctionnalités front & back de A à Z sur nos outils SaaS
- Assurer la qualité technique du code : refacto, debug, optimisation
- Encadrer techniquement l'équipe, diffuser les bonnes pratiques, être moteur dans l'innovation
- Travailler sur plusieurs projets stimulants en parallèle
- Collaborer avec le support pour résoudre rapidement les incidents techniques
- Partager vos connaissances, contribuer à la montée en compétences de l'équipe

Dans les 3 premiers mois :Vous êtes onboardé·e, autonome, et avez déjà contribué à plusieurs évolutions produits
Dans les 12 mois : Vous avez pris part à plusieurs projets majeurs

Vous avez contribué à l'amélioration continue de l'architecture et de la scalabilité de nos produits

Ce que nous vous offrons
- Salaire attractif : entre 65 000EUR la 1ère année, jusqu'à 80 000 EUR + bonus annuel de 15 000 EUR dans les 3 ans
- Partage des bénéfices : tout le monde profite de la réussite collective
- Télétravail total et budget home office généreux
- MacBook Pro & équipements fournis
- Mutuelle premium 100 % prise en charge pour vous et votre famille (Alan Blue)
- Titres-restaurants Swile
- Carte Navigo remboursée à 100 %
- Off-site annuel dans des destinations incroyables ??
- Équipe passionnée, bienveillante, autonome - loin des réunions inutiles

Profil recherché

Indispensable :
- Vous avez 8 ans d'expérience min en développement web, notamment sur JavaScript, Node.js et MongoDB
- Vous êtes capable de gérer des projets complexes en autonomie
- Vous maîtrisez les méthodologies agiles
- Vous aimez travailler en remote avec des outils comme Slack et Notion
- Vous parlez français et anglais couramment
- Vous êtes dans un fuseau horaire proche de la France

Bonus :
- Expérience en start-up SaaS B2B
- Vous développez des projets persos par passion
- Vous aimez transmettre et apprendre en continu

Processus de recrutement
- Entretien RH avec notre Talent Manager
- Échange technique avec notre CTO
- Test technique
- Entretien final avec notre CEO

Prêt·e à rejoindre une équipe qui croit en l'impact, l'autonomie et la croissance continue ?
Postulez dès maintenant !

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