Description du poste
À propos
Nutripure conçoit des compléments alimentaires clean et efficaces, alliant science et performance naturelle. Dans le cadre de notre forte croissance, nous recherchons un·e Responsable Rétention pour piloter la stratégie fidélisation et optimiser la relation client.
Votre rôle
Le·La Responsable Rétention est responsable de l’élaboration et de la mise en œuvre de notre stratégie de rétention sur tous les leviers, ainsi que de l’analyse et des recommandations relatives à l’ensemble des actions dédiées à la rétention client.
Vous êtes leader opérationnel·le de l’équipe CRM, canal principal de la rétention chez Nutripure.
Tes missions / A quoi ressemble ton quotidien :
Stratégie de rétention
1. Définition et mise en œuvre de la stratégie/roadmap de rétention et customer journey par cohortes et par persona –
2. Répartition des objectifs des clients repeaters, des dépenses par canal et des CRC
3. Adaptation de la politique d’attribution des ventes
4. Analyse de l’adéquation entre les dépenses et leurs résultats sur chaque canal de rétention
5. Optimisation des budgets de rétention, notamment grâce à une amélioration des flux de données entre les différentes sources de data
6. Reporting au CODIR de la stratégie et des KPI rétention
Collaboration transverse
7. Travail étroit avec les équipes marketing, e-commerce, expérience client et brand
8. Analyse et optimisation des parcours autour de la rétention multi-canaux pour améliorer la fidélisation
9. Identification des besoins IT et définition de cahiers des charges liés aux projets tech et data inclus dans la roadmap rétention
Analyse de la performance et optimisations
10. Analyses quotidiennes, hebdo, mensuelles et trimestrielles des principaux indicateurs et de leurs impacts sur la rétention –
11. Identification de nouvelles opportunités de rétention, veille et lancement de projets tests
12. Suivi de la performance côté repeaters, cohortes et programme de fidélité
13. Suivi de la performance de chaque produit, détection des best sellers rétention et push sur ces références
14. Compréhension de la dynamique multi canal de la rétention
15. Gestion des problématiques de tracking, d’attribution et de modélisation des résultats en collaboration avec l’acquisition pour une vision 360°
16. Optimisation du parcours clients et amélioration de la rétention
Gestion de l’équipe CRM et coordination transverse
17. Accompagnement d’une équipe de 4 personnes (Chef de Projet CRM Senior, Copywriter/chef de projet CRM, Data Analyst Rétention, Alternance Marketing Fidélité)
18. Développement de l’équipe en fonction des besoins, notamment à l’international
19. Choix et pilotage des prestataires pour certains projets pilotes rétention
20. Prise en main totale du CRM en cas d’absence pour assurer la continuité du service
21. Coordination des équipes autour de projets rétention transverses
L’aventure Nutripure, ça ressemble à ça :
22. La bonne ambiance & la culture du collectif
23. Une formation sur l’intégralité de nos produits
24. Possibilité de télétravail (1 jour/semaine après la phase d’onboarding)
25. Des cours de sport collectifs ! Renfo le lundi & Yoga le Jeudi
26. Une localisation idéale à Deyme, à 20 minutes de Toulouse, dans un cadre bucolique proche du Canal du Midi – parfait pour footing, marche ou pause nature
27. Une aventure sportive, ambitieuse et humaine !
Les petits + qui font plaisir :
28. Un Welcome pack ( T-shirt, pâte à tartiner, Barres Raw, Incontournables) + Welcome Lunch
29. 30% de réduction sur tous nos produits
30. Nos Raw barres sucrées & salées en libre service (et d’autres produits !)
31. Notre pack Incontournables (Magnesium/Omega 3/Multi-vitamines) offert trimestriellement
32. La possibilité d’un accompagnement personnalisé par une de nos nutritionnistes
33. L’accompagnement d’une coach Performance interne
34. Un “espace sport” avec mise à disposition de matériel CTS (poids, élastiques) pour des séances collectives ou individuelles sur place pendant tes pauses !
Profil requis
35. 10 années d’expérience dans des fonctions marketing rétention, CRM ou marketing digital dans un environnement e-commerce, de préférence DNVB B2C
36. Expérience dans une scale-up serait un plus
37. Très fort profil analytique, connaissance approfondie des outils et KPI CRM, rétention, e-commerce, paid et business
38. Management et leadership, capacité à faire grandir une équipe CRM / Rétention et fédérer les services autour de projets globaux
39. Capacité à trouver des solutions simples et efficaces à des enjeux complexes
40. Sensibilité brand et image de marque
41. Une appétence pour la nutrition sportive et les compléments alimentaires serait appréciée
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