[64264] CENTRE HOSPITALIER YVES TOURAINE
Le Groupement Hospitalier Nord-Dauphiné (GHND) recrute un médecin coordonnateur à temps partiel (50 %)
Dans le cadre de son pôle gériatrique inter-établissement, le GHND recherche un professionnel de santé pour intégrer une équipe médicale composée de trois gériatres déjà en poste au sein de l'établissement.
Missions principales :
Le médecin coordonnateur assurera les fonctions suivantes :
-Coordination des différents professionnels intervenant auprès des résidents (ergothérapeute, psychologue, assistant social, éducateur en activité physique adaptée, psychomotricien), en lien étroit avec le cadre de santé,
-Élaboration du projet général de soins avec l'équipe soignante,
-Suivi, évaluation et ajustement de sa mise en oeuvre,
-Participation à la commission unique d'admission et avis médical sur les nouvelles admissions,
-Présidence de la commission de coordination gériatrique en charge de l'organisation des interventions pluridisciplinaires,
-Évaluation de la dépendance des résidents et de leurs besoins en soins,
-Rédaction, en collaboration avec l'équipe soignante, du rapport annuel d'activité médicale,
-Réalisation des missions définies par le décret du 2 septembre 2011 relatif au temps d'exercice et aux missions du médecin coordonnateur.
Profil recherché :
-Médecin inscrit à l'Ordre (exercice en plénitude),
-Capacité en médecine gérontologique et/ou Diplôme Universitaire de médecin coordonnateur appréciés,
-Expérience en gériatrie souhaitée,
-Aptitudes relationnelles, sens du travail en équipe et autonomie indispensables.
Contact :
Pour toute information complémentaire, vous pouvez contacter le Dr Karim BENAISSA
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Description du profil recherché:
Profil recherché :
Le poste s'adresse à un médecin disposant des qualifications et compétences suivantes :
-Inscription à l'Ordre des Médecins en France (plénitude d'exercice requise),
-Capacité en gériatrie et/ou Diplôme Universitaire de médecin coordonnateur appréciés,
-Expérience en gériatrie souhaitée, en particulier en structure médico-sociale (EHPAD, USLD...),
-Aptitudes relationnelles développées et capacité à fédérer une équipe pluriprofessionnelle,
-Sens du travail en équipe et de la coordination interdisciplinaire,
-Autonomie, rigueur et sens des responsabilités dans l'organisation des soins,
-Capacité à s'inscrire dans un projet institutionnel et à collaborer avec le pôle gériatrique inter-établissement.
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