Réaliser une veille scientifique et stratégique afin de contribuer à la démarche d'innovation (congrès, publications, évolutions réglementaires). Profil recherché : - Vous justifiez d'au minimum 5 ans d'expérience en chimie analytique, en environnement pharmaceutique industriel. - Vous avez également une expérience significative en développement de méthodes analytiques, notamment en sciences séparatives et en synthèse organique. - Vous avez des compétences en validation de méthodes analytiques, analyse critique des résultats et rédaction de rapports d'études. - Vous avez de bonnes connaissances des référentiels BPF/GMP et des réglementations analytiques pharmaceutiques (ICH, Ph. Eur., Ph. US). - Vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et votre capacité à intervenir en tant que référent analytique sur des projets. - La maîtrise de l'anglais courant, à l'écrit comme à l'oral, est requise pour ce projet dans un environnement international et multi-sites. Ce que nous cherchons avant tout, ce sont des personnalités qui participent au développement de DAVRICOURT et forment un réseau de talents interconnectés qui ne craint pas d'affirmer sa différence. Vous êtes unique, nous sommes différents, rencontrons-nous! LE DAVRIPACKAGE - Salaire compétitif - Primes de participation et d'intéressement - Épargne salariale - Mutuelle et prévoyance - Forfait Mobilité Durable - Plateforme CE - Actions de formation - 1 jour par an offert pour une mission solidaire avec VENDREDI INTÉRESSÉ(E) ? Si vous êtes arrivé(e) à la fin de cette offre, c'est qu'elle vous a forcément attirée, alors surtout n'hésitez pas à postuler ! En cas de doute, notre équipe recrutement saura répondre à vos questions. L'offre d'emploi ne correspond pas tout à fait à vos compétences mais nos valeurs vous ressemblent et notre ambition vous motive - Alors vous pouvez consulter l'ensemble de nos offres sur davricourt.com ET APRÈS ? Notre processus de recrutement est simplifié : un seul entretien est prévu par nos équipes recrutement et commerciale à la suite duquel nous présentons votre profil au client. NB : En l'absence de retour de la part de l'équipe recrutement sous 1 semaine, veuillez considérer que votre candidature n'a pas été retenue. Merci de votre compréhension. Source : PMEjob.fr.
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