Description du poste : Ce qui vous attend en nous rejoignant : Après une période de formation, vous apporterez et perfectionnerez votre méthodologie en matière d'AMOA et de gestion de projet dans le cadre de mission de transformation digitale de la fonction finance pour tenir compte notamment desévolutions d'organisation (rapprochement d'entité, remplacement d'outils, refonte de processus) ouréglementaires(SURFI, FINREP, BALE III, IFRS 9, service de paiements, etc.). Votre arrivée est une contribution essentielle à l'accomplissement des défis suivants : - A l'écoute, vous accompagnez le client pour intervenir sur des missions d'AMOA Finance : reengineering de processus financiers, expression des besoins clients, rédaction de cahier des charges - Organisé, vous assurerez le déploiement de la solution (plan de bascule, mise en place d'un support, ). - Coordinateur, vous accompagnez votre client au niveau du pilotage du projet et des différents acteurs et assurez l'animation des comités de pilotage ( pilotage budgétaire et suivi du projet). - Collaboratif, vous assurez le lien entre les équipes techniques et le métier. - Rigoureux, vous vérifiez la conformité de la solution en phase de recette en effectuant des tests pour valider la solution développée (stratégie de recette, accompagnement et exécution de la recette). - Soucieux de la satisfaction client, vous assurez l'assistance au déploiement du projet en déclinant une stratégie d'accompagnement de conduite du changement efficiente au travers d'une communication ciblée, d'un plan de formation adapté aux besoins des utilisateurs - Curieux,vous saurez identifier les dernières tendances du marché et nouvelles solutions. Votre profil : Nous sommes faits pour travailler ensemble si : - Vous avez une formation Bac 5 (école de commerce, d'ingénieurs ou université). - Vous disposez d'une grande ouverture d'esprit, d'un excellent relationnel et faites preuve de capacités d'analyse et de synthèse. Vous êtes animé(e) d'une réelle motivation pour la transformation digitale. - Vous avez debonnes connaissances dans un ou plusieurs domaines fonctionnels(Moyens de Paiement, Cash Management, Contrôle de gestion, Reporting Réglementaires, Comptabilité Bancaire). Vous avez une bonne vision des processus des fonctions de finance et gestion et des systèmes d'information associés. - Vous êtes connectés au monde qui nous entoure et avec une constante envie d'apprendre. - Grâce à votre parcours, vous avez développé rigueur, autonomie et travail en équipe ! - La connaissance d'un ERP serait un atout pour ce poste. 5 bonnes raisons de nous rejoindre : - 90% de nos stagiaires sont recrutés en CDI à l'issue de leur formation ! - 100% de votre pass transport en commun annuel remboursé - 2 jours de télétravail et une prime d'équipement - Un fond logement pour vous aider à vous loger plus facilement - Un CSE avec plusieurs avantages : place de cinémas, séjour au ski, afterworket bien plus encore! Vous avez envie de tenter l'aventure ? Voici les prochaines étapes : Chez mc2i, les entretiens de recrutement sont de réels échanges de motivation. Nous privilégions le dialogue autour des attentes candidat et de retours d'expérience. Votre processus de recrutement se compose d'une pré qualification téléphonique RH suivie de 3 entretiens avec des consultants opérationnels : nos meilleurs ambassadeurs pour vous faire découvrir mc2i ! À un clic de postuler ? Le saviez-vous ? Chez mc2i, votre bien-être et épanouissement sont la clé de notre succès et de la qualité de nos services. Le management rime avec proximité et les missions avec diversité. Vous recherchez une expérience dans une entreprise à forte croissance, engagée pour un monde numérique plus responsable et où il fait bon travailler ? mc2i saura répondre à vos attentes ! Bonne nouvelle, nous recrutons toute l'année, vous aussi, rejoignez-nous ! To learn about our recruitment process,. A Talent Acquisition Consultant will be by your side to support you throughout your candidate journey. You'll also have the opportunity to take advantage of free coaching sessions to prepare yourself in the best way. At mc2i, promoting diversity and fighting against all forms of discrimination are long-term commitments. is reflected in our particular attention to the integration of people with disabilities. We encourage their applications and are committed to doing our utmost to provide necessary accommodations throughout their experience at mc2i. By joining us, you become part of a team where every individual matters and every voice is heard. As a signatory of the Diversity Charter, we strongly encourage applications from all backgrounds and look forward to discovering yours. Join mc2i and let's build a more innovative and responsible digital future together!
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