Directeur.trice du pôle enfance jeunesse

Vos missions en quelques mots La Communauté de communes Albères – Côte Vermeille – Illibéris, CC ACVI, regroupe 15 communes réparties sur un territoire aux paysages remarquables entre plaine, mer et montagne, au sud de Perpignan, avant la frontière espagnole. Elle compte près de 60.000 habitants permanents (200.000 habitants environ l’été) et constitue la deuxième intercommunalité du département des Pyrénées Orientales. Dans ce cadre propice à l’épanouissement de votre vie privée, rejoignez une équipe dynamique et animée par les projets du territoire. Le Pôle enfance jeunesse compte près de 300 agents et accueille les enfants de 0 à 17 ans, dans différentes structures, sur l’ensemble du territoire communautaire. Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du Directeur Général des Services, vous aurez comme missions principales : - le pilotage et la coordination des services de la petite enfance, de l’enfance et de la jeunesse ; - le portage et la conduite du changement ; - la définition du projet éducatif global de la collectivité ; - la mise en œuvre et l’évaluation des projets enfance, jeunesse et soutien à la parentalité dont la Convention Territoriale Globale (CTG) qui aborde également des domaines hors champs de compétences du Pôle (logement, animation de la vie sociale, accès aux droits et accompagnements des familles). - l’encadrement et l’organisation des services et des équipements rattachés à sa direction. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o066260416001394-directeur-trice-pole-enfance-jeunesse?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché - Titulaire d'un bac 3 expérience confirmée d’au moins 5 ans dans les domaines de l’animation, du social et du médico-social ; - Maîtrise du budget, des finances, des sciences humaines et de la conduite de projets ; - Connaissance de l’environnement institutionnel et social, de l’environnement éducatif et de loisirs ; - Connaissance du droit du travail et du statut de la FPT ; - Connaissance des publics enfants, adolescents et familles ; - Techniques et outils de gestion et d'organisation de l'activité ; - Disponibilité ; - Excellent relationnel et capacité à travailler en équipe ; - Connaissance et application des principes et démarches de développement durable ; - Permis VL obligatoire ;