Manpower CABINET DE RECRUTEMENT BOURGOGNE SUD recherche pour son client un Technicien bureau d'études réseaux secs (TP) (H/F) Rejoignez une entreprise reconnue pour son expertise et son esprit collaboratif !\nEn binôme avec un Chargé d'Affaires, vous prenez en charge l'ensemble du process d'étude, de la commande client jusqu'à la restitution finale des dossiers techniques.\nVotre rôle : concevoir, dessiner et préparer les projets de réseaux BT, HTA, télécom et éclairage public, dans le respect des normes, des délais et de la qualité attendue.\n\n Vos responsabilités principales\nÉtudes et Conception\n - Réaliser les plans et études techniques (aériens & souterrains).\n - Participer aux rendez?vous d'avant?projet et à l'analyse des besoins.\n - Prendre en compte les attentes des exploitants, techniciens clients et élus.\nTerrain et Coordination\n - Piquetage, relevés et échanges avec les propriétaires pour conventions.\n - Restitution des études d'exécution en lien étroit avec le Chargé d'Affaires et les équipes chantier.\nDossier d'exécution et SIG\n - Réaliser les dossiers DOE et le géoréférencement (si habilité).\n - Intégration des données dans les systèmes SIG des clients.\n - Préparation des éléments nécessaires à la facturation et à la clôture des opérations.\nQualité et Sécurité\n - Respecter et appliquer les normes, règles de sécurité et procédures internes.\n - Contribuer à l'amélioration continue des process.\n Vous maîtrisez idéalement :\n - DAO / SIG : ATLOG, SOGELINK, Microstation ERAS & ATLAS, QGIS\n - Logiciels métiers : CAMELIA Calcul 4.8, COMAC, CANECO BT & EP\n - Normes : NF C 14?100, NF C 15?100, procédures ENEDIS\n - Pack Office\n\nVotre profil\n - Organisé(e), autonome et rigoureux(se)\n - Aisance relationnelle, sens du service\n - Capacité d'écoute et d'adaptation auprès d'interlocuteurs variés (clients, élus, riverains?)\n - Esprit d'équipe, goût pour le travail en binôme\n\nHabilitations souhaitées\n - H0V?BE / BE\n - AIPR\n - Permis B obligatoire\nInfos contrat et avantages :\n\nCDI Annualisation du temps de travail 35h00, 13,30 mois première année, prime et participation après 1 an d'ancienneté.\n· 15 jours de RTT rémunérés ,\n· 13,50 à 19,00 ¤ brut par heure à négocier selon profil et expérience\n· Voiture de service, possibilité utilisation bureau-domicile après période d'essai.\n· Téléphone, PC?\n· Caisse des congés BTP\n· Mutuel PRO BTP (60% part employeur)?\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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