BERGERAT MONNOYEUR, c'est plus de 90 ans de partenariat avec la marque CATERPILLAR.
« Le groupe Monnoyeur est signataire de la charte de la diversité depuis 2020 et s'est engagé
dans la promotion de l'égalité professionnelle et la lutte contre les stéréotypes par la signature d'un accord de groupe le 02 décembre 2021.
Ces engagements forts, en lien avec nos politiques RH et RSE, visent à rappeler les valeurs auxquelles nous sommes profondément attaché(e)s parmi lesquelles le respect. Cette volonté portée au plus haut niveau du groupe fait partie de notre responsabilité. Elle passe par la reconnaissance et l'acceptation de toutes les formes de diversités présentes au sein de nos équipes. Nous considérons que la diversité individuelle doit être considérée comme une source de richesse collective au bénéfice de l'ensemble du groupe ». Bergerat Monnoyeur est le concessionnaire Caterpillar en France depuis 1929 et filiale de Monnoyeur. Près de 1750 collaborateurs oeuvrent pour assurer la distribution et la location et la maintenance de plus 300 modèles de machines de la marque (pelles, bulldozers, chargeuses).
Notre entreprise accompagne aussi ses clients dans la transition énergétique en leur fournissant des solutions innovantes et durables pour réduire leur empreinte carbone et optimiser leur efficacité énergétique.
Nous recherchons un(e) alternant(e) en contrôle de gestion sociale dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe R.H.
Cette opportunité te permettra de contribuer aux misions de performance et de support R.H :
- Produire, suivre et analyser les indicateurs de gestion sociale et de performance (effectifs, masse salariale, turn-over, taux de féminisation, etc.)
- Réaliser les tableaux de bord de gestion sociale et les outils de pilotage de son périmètre
- Accompagner et assurer un support auprès des équipes ressources humaines (études, analyses, enquêtes, suivi budgétaire, etc.) et alerter, le cas échéant
- Effectuer le contrôle interne des éléments variables de rémunération (forfaits, commissions, primes, etc.)
Rémunération selon réglementation.
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