Responsable adjoint de magasin h/f en alternance

École :

L'école de commerce et de managementpropose des formations du Bac+3 au Bac+5 qui met l'employabilité au cœur de sa pédagogie. possède 18 campus en France et propose 12 spécialisations jusqu'au BAC+5.

Formation :

Vous préparerez sur 24 mois en contrat d'alternance, un (Titre certifié de niveau 7 – Bac+5 reconnu par l'Etat et validant 300 crédits ECTS). La formation sera assurée par l'. Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante. Dès septembre 2023, profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir un Bac + 5.

Entreprise :

recrute pour une entreprise partenaire un responsable adjoint de magasin H/F en alternance.

Missions :

1. Gestion du rayon :
Assurer la mise en rayon des produits électroménagers.
Superviser la gestion des stocks et des réapprovisionnements.
Garantir la disponibilité des produits en rayon et optimiser la présentation visuelle.
2. Conseil client :
Accueillir et conseiller la clientèle de manière professionnelle.
Identifier les besoins des clients et proposer des solutions adaptées.
Assurer un service client de qualité pour fidéliser la clientèle.
3. Management d'équipe :
Encadrer l'équipe de vente et garantir un bon climat de travail.
Organiser les plannings et former les nouveaux collaborateurs.
Participer au recrutement de nouveaux membres de l'équipe.
4. Performance commerciale :
Atteindre les objectifs de vente fixés par la direction.
Mettre en place des actions commerciales pour stimuler les ventes.
Analyser les indicateurs de performance et proposer des axes d'amélioration.
5. Veille concurrentielle :
Effectuer une veille concurrentielle pour rester informé(e) des tendances du marché.
Proposer des ajustements en fonction des évolutions du secteur.

Profil :

Nous recherchons un candidat dynamique et motivé pour occuper le poste de responsable adjoint de magasin en alternance, spécialisé dans le domaine de l'électroménager

6. Compétences Techniques :

Bonne connaissance des produits électroménagers.
Maîtrise des techniques de vente et de conseil client.

7. Qualités Personnelles :

Leadership et capacité à encadrer une équipe.
Sens de l'organisation et gestion efficace du temps.
Excellentes compétences en communication.

8. Expérience : Une première expérience dans le secteur de la vente ou de la distribution serait un atout.

Expérience / Niveau Requis :

Bac+3 validé ou disposer de 180 crédits ECTS.
Permis B

Rémunération :

Pourcentage du SMIC selon la grille de rémunération du contrat.