Spécialiste génie climatique expérimenté/e - f/h

Intégré/e à notre agence de Paris, vous rejoignez notre équipe CVC composée de d’une quinzaine de professionnels autonomes, organisés et guidés par des vraies convictions environnementales.

Vous intervenez sur des projets variés et à forte technicité, centrés sur l’amélioration des performances énergétiques et environnementales des bâtiments.

Expert/e en CVC, vous intervenez sur deux axes principaux :

• La coordination des études : vous pilotez les études réalisées par des ingénieurs, ou des techniciens débutants. Ainsi, vous participez à leur montée en compétence et vous êtes force de proposition sur les méthodes, les outils et les process, dans l’optique d’une amélioration continue de la qualité et de la productivité de l’entreprise.                                                                                      
• La réalisation d’études : vous assurez toutes les étapes de conception des lots CVC et plomberie, ainsi vous concevez et dimensionnez les installations de fluides et de traitement thermique des bâtiments (chauffage, ventilation, traitement d'air, plomberie), vous établissez les notes de calculs, rédigez les notices, les CCTP et les estimations financières.

Véritable bras droit du Chef de projets, vous assurez un reporting régulier sur chaque projet et participez avec lui aux réunions avec le client.

Vous êtes amené/e à effectuer des déplacements réguliers afin d’aller à la rencontre de vos clients. Un véhicule de service sera mis à votre disposition à cet effet.

Ingénieur/e avec une spécialité « bâtiment » et/ou énergie, vous justifiez d’une expérience d’au moins 5 ans en bureau d’études sur des prestations de Maitrise d’œuvre en CVC/plomberie.

Vous disposez de solides connaissances techniques en thermique du bâtiment (clos couvert, écoconstruction) et en fluides (CVC et/ou électricité) et votre expertise vous permet d’accompagner des Chargés/es d’études débutants/es.

En relation constante avec de nombreux interlocuteurs externes (fournisseurs, co-traitants, clients) et internes, vous faites preuve de qualités relationnelles indéniables.

Votre goût pour le travail en équipe et votre sens des responsabilités vous permettent de collaborer activement à la réussite des projets.

Notre process de recrutement

• Candidature : En quelques lignes, expliquez pourquoi vous aimeriez nous rejoindre 
• Entretien RH : Un/e recruteur/se échange avec vous pour mieux connaître vos motivations et vous présenter notre projet.
• Rencontres métier : Discussions avec des opérationnels et votre futur Manager pour confirmer que nous partageons la même vision.
• Proposition : Si tout s’aligne, nous vous faisons une offre et préparons votre intégration.

ALTYN et ses filiales s’engagent à étudier toutes candidatures, sans discrimination de genre, âge, situation de handicap ou sociale, afin de favoriser la diversité.

A très bientôt !

L'équipe Recrutement