Chargé de mission projet de réussite educative et pedt (réservé boeth) - villeparisis

Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O077260608001999 Date de début de diffusion 08/06/2026 Date de parution 10/06/2026 Date de fin de diffusion 10/07/2026 Intitulé long de l'offre Chargé de Mission Projet de Réussite Educative et PEDT (Réservé BOETH) - ENFANCE - VILLEPARISIS Date limite de candidature 10/07/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie A (cadre) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Animation, jeunesse et sports - Coordonnatrice / Coordonnateur enfance, jeunesse et éducation Statut du poste Vacant Intitulé du poste Chargé de Mission Projet de Réussite Educative et PEDT (Réservé BOETH) - VILLEPARISIS Descriptif de l'employeur Située à 30 min de Paris Gare du Nord (RER B) et à 15 min de l’aéroport Charles de Gaulle, Villeparisis (77) propose à ses près de 27 000 habitants, un cadre de vie agréable. La Ville est engagée dans une politique ambitieuse en matière de démocratie participative et de protection de l’environnement. Marqué par l’héritage et le passage de Victor Vasarely, Villeparisis est un grand « village » à taille humaine, urbanisé essentiellement de pavillons et de petits ensembles. Rejoignez notre équipe de professionnels compétents et motivés au service d’un territoire riche en opportunités. Villeparisis est la 5e ville la plus peuplée de la communauté d’agglomération de Roissy Pays de France et 6e ville de Seine-et-Marne. Description du poste Cette offre est réservée aux agents titulaires de la fonction publique bénéficiaires de l’obligation d’emploi mentionnés à l’article L. 5212-13 du code du travail, dans le cadre de la promotion interne dérogatoire. Les candidats doivent joindre à leur candidature: -Un dossier constitué par le candidat, selon le modèle fixé en annexe du Décret no 2020-569 du 13 mai 2020 en vue de la reconnaissance des acquis de son expérience professionnelle; -Une copie du document, en cours de validité, permettant de justifier l’appartenance à l’une des catégories mentionnées aux 1o, 2o, 3o, 4o, 9o, 10o et 11o de l’article L. 5212-13 du code du travail. - Un justificatif d'ancienneté dans la fonction publique de 5 ans de service public effectif dans un cadre d'emploi de catégorie B. • Mettre en place et suivre le PEDT en lien avec le Directeur de l’éducation • Mettre en place et suivre le Programme de Réussite Éducative en lien avec le Directeur de l’éducation • Élaborer et suivre le budget des 2 dispositifs en lien avec le Directeur de l’éducation • Organiser des réunions, des ateliers et des manifestations avec les différents partenaires des 2 dispositifs et les familles inscrites dans le dispositif PRE • Suivre administrativement les familles inscrites dans le dispositif PRE • Rechercher des financements externes pour les actions portées dans le cadre du PEDT et le cas échéant établir des dossiers de demande de subvention • Établir les bilans annuels et périodiques nécessaires pour les services de l’État concernés par les 2 dispositifs Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché Descriptif du profil recherché - Formation BAC3 souhaitée ou expérience confirmée - Expérience sur un poste similaire demandé ou a minima de responsable de service dans le domaine de l’enfance ou la petite enfance ou la jeunesse - Maîtriser l’environnement territorial, les acteurs institutionnels, sociaux, culturels et associatifs locaux - Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale et la comptabilité publique M57 - Connaître les circuits/procédures administratives et du fonctionnement de la collectivité - Connaître les orientations municipales en matière de politique enfance - Connaître les politiques éducatives et de la réglementation SDJES - Connaître la règlementation petite enfance - Avoir une grande disponibilité et adaptabilité aux différentes situations - Avoir une aptitude à la communication, ouverture au dialogue et à l’écoute - Avoir l’esprit d’initiative, d’analyse et de synthèse - Avoir une aptitude au travail en équipe - Savoir rendre compte à sa hiérarchie et faire des reporting efficaces - Maîtriser la méthodologie et la gestion de projet - Avoir le sens du relationnel et de l’esprit d’équipe - Avoir le sens de la méthode et de l’organisation - Avoir le sens des responsabilités et des priorités - Savoir effectuer les déclarations CAF sur mon compte partenaire administrer les droits d’accès - Savoir animer des réunions de travail Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Maire Frédéric BOUCHE Mairie de Villeparisis 32 rue de Ruzé CS 50105 77273 VILLEPARISIS CEDEX Ou par mail : drh@mairie-villeparisis.fr Fondement juridique du recrutement Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Île-de-France, Seine et Marne (77) Géolocalisation du poste 32 rue de Ruze : 77270 Villeparisis Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Villeparisis Critères candidat Niveau d'expérience min. requis Confirmé Date de vacance de l'emploi 01/08/2026